مدوّنة قواعد سلوك هيئة مكتب اجتماع الأطراف والتدابير المُقترحة للحيلولة دون احتمال حدوث حالات، مُتصوّرة أو قائمة، لتضارب المصالح فيما بين موظفي أمانة الاتفاقية، ومعالجة تلك الحالات

بتاتمتتلتت الأطت ا يت اجتمت تتتت القض ء على الامج ا غيا ال شات المبغ ب نمج ت 71/1/POM/CTCF الأولى الدورة 8102 أغسطس /آب 01 8102الأول/ أكتوبر تشرين 01-8جنيف، سويسرا، ن جدت الأع ال ؤقت 1-7البند الأط ا اجم دّتنة قتاعد سلتك هيئة لمب ح لات حدتث احم دتن للحيلتلة قماحةال تالمدابيا تظف بين يي ال ص لح لمض اب) ةأت ق ئ ة( مصّتا الح لات ملك ت ع لجة ،الامف قية أ نة أ نة الامف قية ن مقايا التثيقة الغاض ن الأطراف اجتماع مكتب هيئة أعضاء يخص فيما المصالح علانا و السلوك قواعد مدونة مسودةيقدم هذا التقرير .الإقليميين والمنسقين التبغ بمنتجات المشروع غير الاتجار على القضاء بروتوكول في الأط ا اجم الإج اء ال طلتب ن الأطراف مدعو إلى تقديم المزيد من الإرشاد والنظر في اعتماد مشروع القرار الوارد في الملحق. اجتماع نطبقي الاقتضاء: لا ندعأهداف التنمية المستدامة، في تحقيق لإسهاما 7-2-1: الميزانيةبند الصلة بخطة العمل و لا توجدخطة العمل والميزانية: في ي حال عدم إدراجهافالآثار المالية الإضافية الشؤون القانونية والتجارة والبروتوكول: عّدينالم(فرق) فرقة ذات الصلة: مدونة قواعد السلوك ومشروع القرار )الوثائقالوثيقة ( /CTCFPOM/1/71 2 ةأس سي علت ت في اتفاقية المنظمة الإطارية بشأأأأأأأأأأأأأبن مكافحة التبغ (اتفاقية المنظمة ُأطلعت هيئة مكتب مؤتمر الأطراف -1 على التطورات الطارئة بخصوص عضو سابق في هيئة المكتب تعاقدت معه دوائر صناعة التبغ كخبير الإطارية) خلال اجتماعها الأول الذة ُعقد في وناقشأأأأأأأأت هذا التطورات ،اسأأأأأأأأتشأأأأأأأأارة بعد انتهاء فترة ولايته في هيئة المكتب قلقها الشديد إزاء هذا المسبلة وطلبت من أمانة الاتفاقية أن تعد مسودة هيئة المكتب . وأبدت7102نيسان/ أبريل نظر لللمصأأأأأالح فيما يخص أعضأأأأأاء هيئة المكتب والمنسأأأأأقين الإقليميين ا علاناسأأأأأتمارة لإمدونة لقواعد السأأأأألوك و ماعها الثاني.فيهما خلال اجت تنفيذ مؤتمر الأطراف فيما يخص التحديات المتنامية التي تواجهها الأطراف في شأأأأأأأأأأواغل بشأأأأأأأأأأبن ِثيرتوأ ُ -2 اتفاقية المنظمة تنفيذعارض التي تالتصدة لاستراتيجيات دوائر صناعة التبغ في ومبادئها التوجيهية و 3-5 المادة الحذر في ضأأأمان عدم إتاحة سأأأبل حصأأأوللتّيقظ و أثار شأأأواغل أخرش بشأأأبن ضأأأرورة ا امم ّ ،تنفيذًا سأأألسأأأا ً الإطارية منبثقة عن مناقشات هيئة المكتب.الستراتيجية الامعلومات الدوائر صناعة التبغ على قواعد السأأأأأأأأألوك وا علانًا للمصأأأأأأأأأالح لمدونةية أعدت أمانة الاتفاقية مسأأأأأأأأأودة أول، المقدم على الطلب وبناء ً -3 مختلف وكالات الأمم المتحدة. وجرش التشأأأاور مت مكتب الامتثال وا دارة تسأأأتخدمها بالاسأأأتناد إلى صأأأكوك مماثلة وقواعدها لضأأمان المواءمة مت ممارسأأات المنظمةهاتين الوثيقتين المنظمة في إطار إعداد بالمخاطر والأخلاقيات مبر اجتماعها الثاني الذة ُعقد في تشأأأرين الثاني/ نوفبإلى هيئة مكتب مؤتمر الأطراف ةالمسأأأودوُقدمت . ولوائحها .اعليه الوثيقة وأدلت بتعليقات قشت فيه هيئة المكتبونا 7102 من أمانة الاتفاقية أن 8102كان فريق الخبراء قد طلب في اجتماعه الثالث المعقود في آذار/ مارس و -4 بروتوكول والمنسأأقين الإقليميين لاجتماع الأطراف في هيئة المكتب مدّونة قواعد سأألوك مماثلة على أعضأأاءقترح ت وتراعي مدّونة قواعد السأأأأأأألوك هذا الالتزامات .)ل(البروتوكو القضأأأأأأأاء على الاتجار غير المشأأأأأأأروع بمنتجات التبغ من البروتوكول، والتي تنص على أن أحكأام اتفأاقيأة المنظمأة الإطأاريأة 2المقطوعأة من الأطراف بموجأب المأادة البروتوكول.هذا في على الأطراف بمجملها تنطبق دتنة قتاعد السلتك )1الملحق (قررت هيئة مكتب مؤتمر الأطراف أن تقدم مدونة قواعد السأأأألوك واسأأأأتمارة إعلان المصأأأأالح -5 أن توجه مدونة قواعد السأأأأأأأأأأأأألوك أعمال فيهما بهدف ضأأأأأأأأأأأأأمان انكي ينظر واجتماع الأطراف إلى مؤتمر الأطراف في المسأتقبل وأن يوقت جميت الأعضأاء في المؤتمر والاجتماع لكل من والمنسأقين الإقليميين أعضأاء هيئة المكتب في الأطراف اجتماع ينظر فيهكي مشأأأأأأأأروع قرار ل )2الملحق ( بالوثيقةرفق وي ُالمسأأأأأأأأتقبل على إعلان المصأأأأأأأأالح. .دورته الأولى الامف قية أ نةب ت ع لجمه ال ص لحي مض ابح لات حدتث دتن للحيلتلة ال ّمخذة المدابيا المعمول بهما في المنظمة. ن ولائحة الموظفينلموظفيليلتزم موظفو أمانة الاتفاقية بالنظام الأسأأأأأأأأأأأاسأأأأأأأأأأأي -6 لمصأأأالح من المدير لفقد يلزم اسأأأتصأأأدار إعلان لموظفين، من لائحة ا 2-7-011و 1-7-011وعمًلا بالمادتين توظيف.الفئات بعض لمن يعّينون من الموظفين في لمنظمة العام ل من حملة عقود الرئيسأأي المقر بالعاملين منظمة الموظفي فإن لائحة الموظفين، هاتين المادتين من وفقًا لو -7 ملزمون ،أدناا ةت المذكور االفئإحدش يندرجون ضأأأأأأمن نطاق التوظيف المسأأأأأأتمرة أو الُمحّددة المدة أو المؤقتة مّمن ونالعام ونالمدير ؛ و الإقليميونوالمديرون ائب المدير العام؛ : نلمصأأأأأأأأأأأأأالح، وهملإعلان تقديم اسأأأأأأأأأأأأأتمارةبسأأأأأأأأأأأأأنويًا 71/1/POM/CTCF 3 وما فوق (إجماًلا) 1-مد /6-ف /5-من الفئة الفنية فالموظفين الآخرين ن؛ وجميت يالمدير سأأأائر ؛ و ونالمسأأأاعد ةفي فئة الخدمات العام المعّينونن و ؛ والموظفلا درجة الوظيفة التي يشأأأأ لهابالإشأأأأارة إلى درجة الموظف وذلك - غير (المشتريات معنية بوظائف بخلافه يؤدونمّمن المسؤولين عن شراء السلت والخدمات، أو وما فوق من 5-خ ا ضأأأأافة إلى ذلك، ُحدود موظفون آخرون و . بالنيابةيشأأأأمل أداءها بما بطابت إدارة وروتيني صأأأأرف)، مّتسأأأأمة تلك ال في مكتب العاملين جميت الموظفينعن المصأأأأأأأأالح، وهم يناسأأأأأأأأتمارة إعلان الموظفاسأأأأأأأأتكمال بملزمون على أنهم نو الموظفو في مكتب المسأأأأأأتشأأأأأأار القانوني؛العاملين الموظفين الفنيين كّل و ؛ ياتالامتثال وا دارة المخاطر والأخلاق ولجنة مجلس التحريرأمانة كّل من في المعّينون الموظفون فريق الخبراء الاسأأأتشأأأارة الاسأأأتراتيجي؛ و أعضأأأاء من .المبادئ التوجيهيةاستعراض ولجنة استعراض أخلاقيات البحوث تدابيراّتخاذ على لائحة الموظفين المعمول بهما في المنظمةلا الأسأأأأأأأأأاسأأأأأأأأأي للموظفين و نظام الينص ولا -8 موظفي أو مت ما ُيبّلغ عنه منها من تضأأأارب المصأأأالح لما ُيحّدد من حالات ُمتصأأأّورة أو قائمة للتعامل مت ُتكّرس لكي يوصأأأأأأأأأأأأي بالنهّ الُمقّرر اتّباعه مكتب الامتثال وا دارة المخاطر والأخلاقياتأمر متروك لتقدير هو و ، منظمةال .كل حالة على حدةعلى أساس معهاالتعامل في إلى الدورة الثامنة لمؤتمر الأطرافتقريرًا أن تقدم أمانة الاتفاقية من مؤتمر الأطراف وطلبت هيئة مكتب -9 دون حدوث رامية إلى الحيلولة اتخاذ تدابير من أمانة الاتفاقية تمّكن التي الوقت الحالي بلمنظمة اترتيبات عن وتقوم أمانة الاتفاقية مقام أمانة تضأأأأأأأأارب. هذا ال، وا لى معالجة موظفيها بينفيما المصأأأأأأأأالح في حالات تضأأأأأأأأارب البروتوكول أيضًا، لذا يجرة الآن تبادل المعلومات نفسها مت اجتماع الأطراف. وظفي أمانة مفيما يتعلق بمنظمة الالتي تطّبقها القائمة جراءات الإُمحّددة تسأأأأأأأأأأأتكمل تدابير يلزم اّتخاذ قد و -01 مكتب هيئة الهيئات الفرعية مثل و ،اتفاقية المنظمة الإطارية جميت الأطراف فينظرًا إلى أنه يتعّين على الاتفاقية، من مبأادئهأا التوجيهيأةمن اتفأاقيأة المنظمأة الإطأاريأة و 3-5 المأادةأن يمتثلوا لأحكأام والمراقبين ،مؤتمر الأطراف بروح الاتفاقية ومبادئها ، أو أن يعملوا صأأأأأأأأأناعة التبغدوائر من تدخل سأأأأأأأأأياسأأأأأأأأأات الصأأأأأأأأأحة العمومية أجل حماية دخول بروتوكول عقب تضأأأأأأأارب مصأأأأأأأالح موظفي أمانة الاتفاقية احتمال نطاقوقد يتسأأأأأأأّ ت أيضأأأأأأأًا .هذاالتوجيهية ار غير المشروع بمنتجات التبغ حّيز النفاذ.القضاء على الاتج جميت الموظفين من ، تها رئيسأأأأأأأأأأأة الأمانةانتهجوفقًا لسأأأأأأأأأأأياسأأأأأأأأأأأة 7102منذ عام ُطِلبأنه جدير بالذكر و -11 الصأأادرة عن لمصأأالح اإعلان على اسأأتمارةالاتفاقية أن يوّقعوا الاسأأتشأأاريين والمتدربين العاملين في أمانة الخبراء و .كل عامفي و بدء عقودهم عند لمنظمة ا منظمة لأغراض تستخدم استمارة الإعلان عن المصالح الصادرة عن الحتى الآن وما زالت أمانة الاتفاقية -21 بالضأأرورة جميت أحكام المعاهدات والمبادئ هذا الاسأأتمارة لا تراعي ، بيد أن عن المصأأالح موظفيها تحديدا ً إعلان .واجتماع الأطراف مؤتمر الأطرافالُمعتمدة من ذات الصلة القرارات التوجيهية و مت بالتشأأأأأأأأأأأأأأاور عّد لكي تأمانة الاتفاقية إلى طلب توجيه الأطراف في أن ينظر في اجتماع قد يرغبو -31 مانة أتحديدًا التي تواجهها لمعالجة المشأأأأاكل ُيرفق بالاسأأأأتمارة القائمة أو تذييل لمصأأأأالح لسأأأأتمارة إعلان امنظمة ال شأأأؤون في مصأأأالحال الراسأأأخة الصأأأناعة دوائر من يرهاوغ التبغ صأأأناعة دوائر تدّخل احتمالب الاتفاقية فيما يتعلق .وبروتوكولاتها التوجيهية ومبادئها الإطارية المنظمة اتفاقية لاتفاق بشأأأأأأأبن امنظمة العمل مت أن ت أمانة الاتفاقيةأن يطلب من الأطراف في اجتماع أيضأأأأأأأا ًقد ينظر و -41 في حال وجود تضأأأأأأأأأأأارب فعلي أو محتمل في اّتخاذها التي يتعّين الُمكّرسأأأأأأأأأأأة لهذا ال رض و على عدد من التدابير التجارية المصالح من وغيرهاالمناصرة لها الجماعاتو أمانة الاتفاقية مت دوائر صناعة التبغ أحد موظفي مصالح .الاقتضاء حسب الراسخة، /CTCFPOM/1/71 4 باتمتلت الأط ا ي اجم دتنة قتاعد سلتك أعض ء هيئة لمب -1 ال لحق جم المبغ تال نسقين الإقلي يين للا القض ء على الامج ا غيا ال شات ب نمج ت غاض ال -أتلاا ها بفعالية واجباتأداء وظائف هيئة المكتب و (المدونة) هو ضأأأأأأمان هذا قواعد السأأأأأألوك مدونة من رض ال -1 في بروتوكول القضأأأأأأأأأأأأأأاء على الاتجار غير المشأأأأأأأأأأأأأروع الأطراف جتماع على النحو المبين في النظام الداخلي لا .)مكررًا ثالثا ً 42إلى 12والمواد من 91و 9و 6(المواد بمنتجات التبغ اتفاقية منظمة الصأأأأأأأأأأأأأحة العالمية الإطارية بشأأأأأأأأأأأأأبن أغراض وينب ي أن يتمشأأأأأأأأأأأأأى أداء هذا الوظائف مت -2 خاص اهتمام يلاءإالتلازم مت الإطارية)، بالمنظمة اتفاقية اسأأأأأأأأأم ب(المشأأأأأأأأأار إليها فيما بعد وأحكامها التبغ مكافحة والمبادئ التوجيهية لتنفيذها. 3-5للمادة لتوجيأه المبأادئ التشأأأأأأأأأأأأأ يليأة والمعأايير الأخلاقيأة مجموعأة من تحأدد هأذا المأدونأة ، ال أايأةهأذا وتحقيقأًا ل -3 ن و ن الإقليميو والمنسأأأق لبروتوكولا فيالأطراف اجتماع أعضأأأاء هيئة مكتبالتي يضأأأطلت بها الواجبات و الوظائف مكررًا من النظام 42ممن يشأأأأأأأأأأأأأأاركون في اجتماعات هيئة المكتب المعقودة بين الدورات، وفقًا للمادة جتماع لال "الأعضاء").اسم الداخلي لمؤتمر الأطراف (المشار إليهم فيما بعد ب حصأأأأأرًا إلى على أنها تشأأأأأير الأعضأأأأأاء واجبات"و وظائف عبارة " ُينظر إلى إعداد هذا النص،ولأغراض -4 الوظائف والواجبات التي يضطلت بها الأعضاء بوصفهم أعضاء هيئة المكتب والمنسقين الإقليميين على التوالي. ال ب دئ المتجيهية -ث نيا هذا رض تحقيقًا ل ،وبروتوكولاتها وأحكامهاغراضها وأ الإطاريةمقصد اتفاقية المنظمة يسترشد الأعضاء ب -5 المدونة في أداء وظائفهم وواجباتهم: لبروتوكول اعارض تنفيذ تيكون الأعضأأأأأأأأأأأأأاء على دراية بجميت الجهود التي تبذلها دوائر صأأأأأأأأأأأأأناعة التبغ ل أ)( على المستوش الوطني والإقليمي والعالمي؛ وتناهضه على نحو يكفل ومبادئها التوجيهية، اتفاقية المنظمة الإطاريةمن 3-5لمادة با عملا ًالأعضأأأاء، يتصأأأرف ب)( الراسخة الأخرش؛مصالح من المصالح التجارية والوضت السياسات الصحية وتنفيذها حماية على النحو المنصأوص عليه اتفاقية المنظمة الإطاريةوفقًا ل رض بوظائفهم وواجباتهم يضأطلت الأعضأاء ج)( الحالية والمقبلة من العواقب الصأأأأأأأأحية والاجتماعية والبيئية والاقتصأأأأأأأأادية المدمرة حماية الأجيال ، أة 3في المادة ؛النزاهة والولاء في الوقت ذاتهضمان بالتعرض لدخانه من الناجمة عن تعاطي التبغ و ولايتهم أو المعلومات المحصأأألة أثناء أداء وظائفهم بوصأأأفهم أعضأأأاء هيئة المكتب لا يسأأأتخدم الأعضأأأاء د)( مكاسأب خاصأة لصأالح أة طرف أو غير مالية أو مالية مكاسأب والمنسأقين الإقليميين لتحقيق مكاسأب خاصأة أو بما في ذلك الأسرة والأصدقاء ومن يحابون. ،ثالث 71/1/POM/CTCF 5 الأعض ء تتاجب -ث لثا ما يلي: أن يقوموا وظائفهم وواجباتهم،عند اضطلاعهم بالأعضاء يجب على -6 ناجمين عن المصأأأأالح التجارية والمصأأأأالح الراسأأأأخة الأخرش أة تبثير وتدخل من لبروتوكول احماية تنفيذ أ)( لدوائر صناعة التبغ؛ القصوش حصرًا لضمان فعالية أداء وظائفهم؛عدم التفاعل مت دوائر صناعة التبغ إلا عند الضرورة ب)( ضمان الشفافية في علاقاتهم وتفاعلاتهم، عند الاقتضاء، مت دوائر صناعة التبغ؛ ج)( من الاتفاقية ومبادئها 3-5بلدانهم المعنية، لضأأأأأأأأأأأأأمان تنفيذ المادة داخلتعزيز اتخاذ تدابير صأأأأأأأأأأأأأارمة، د)( التوجيهية بالكامل. ال ص لحمض اب -ابعا تشأأمل حالات تضأأارب المصأأالح على سأأبيل المثال لا الحصأأر المصأأالح الشأأخصأأية أو المالية أو غيرها -7 ما يلي: من قبيلمن المصالح في دوائر صناعة التبغ؛وجود ملكية أو استثمار أ)( أو ش ل منصب مسؤول أو موظف أو خبير استشارة شركة من شركات التبغ، العضوية في مجلس إدارة ب)( شراكة معقودة مت دوائر صناعة التبغ؛ظل ، أو التمتت بصفة شريك في هذا الشركةفي .من هذا الوثيقة من دوائر صناعة التبغ على النحو المبين في الجزء سابعا ًالحصول على مساهمة مالية ج)( إذا مما قد يحصأأأأأل ،فعلي أو محتمل أو جلي في المصأأأأأالححدوث أة تضأأأأأارب ويحول الأعضأأأأأاء دون -8 :اضطلت عضو بما يلي وكان في وبروتوكولاتها وأغراضأأأها وأحكامها اتفاقية المنظمة الإطاريةتتضأأأارب مت روح مسأأأبلة إذا تناول أ)( وضت يمكنه من التبثير في المسبلة بصورة مباشرة أو غير مباشرة؛ شأأأأ ل منصأأأأبًا رسأأأأميًا أو أتاح خدمات لشأأأأخص آخر أو جهاز خاص بما يتضأأأأارب مت وظائف هيئة إذا ب)( مكررًا ثأالثأًا وأة مواد أخرش معنيأة من 42إلى 12والمواد من 91و 9و 6المواد على النحو المبين في المكتأب النظام الداخلي؛ هيئة المكتب.عضو في كأو أجر للتبثير في أعماله أة معروف أو هبة قبل إذا ج)( إعلان ال ص لح -خ سا المدونة، ويلتزم بالتقيد بهذا لدش قبول تعيينه يسأأأأأتكمل كل عضأأأأأو اسأأأأأتمارة إعلان المصأأأأأالح ويوقت عليها -9 ر في متصو بإخطار هيئة المكتب ببة صلات تربطه بدوائر صناعة التبغ وقد تؤدة إلى حدوث تضارب فعلي أو تطرأ على إعلانه المصأأأأأأأأأأأأأأالح. ويواظب العضأأأأأأأأأأأأأو على تزويد هيئة المكتب ببحدث المعلومات عن أة ت ييرات للمصالح. /CTCFPOM/1/71 6 الساية -س دسا ويجب المتصأألة بالأعمال الرسأأمية في جميت المسأأائل ممارسأأة سأألطتهم التقديرية الأعضأأاء مسأأؤولون عن -01 بموجب . وجميت المعلومات والوثائق التي يطلت عليها الأعضأأأأأأأأأاء سأأأأأأأأأريةالمعلومات الإفشأأأأأأأأأاء عن عليهم الامتناع وتحظى بالحماية ،اتفاقية المنظمة الإطاريةولايتهم تعتبر ملكية فكرية لمنظمة الصأأأأأأأأأأأأأحة العالمية التي تمثل أمانة التي الاتفاقية بشأأبن الامتيازات والحصأأانات بموجب الممنوحة للمنظمة المحفوظات وحرمة اتحصأأانالعلى أسأأاس المقر ذات الصلة ومبادئ القانون الدولي.واتفاقات تتمتت بها الوكالات المتخصصة وسأأأأتتجاوز التزامات السأأأأرية إطار تعيين الأعضأأأأاء في هيئة المكتب ولا يجوز الكشأأأأف عن أة معلومات -11 .اتفاقية المنظمة الإطاريةمن رئيس أمانة يدون الحصول على إذن صريح وخط العلاق ت ع دتائا صن عة المبغ -س بعا يؤيدونها أو يقبلونها:يدعمونها أو التالية أو علاقاتلا يشارك الأعضاء في ال -21 ببنها توصأأف و دوائر التي تباشأأرها هذا ال ةنشأأطالأمبادرات أو ال تشأأمل صأأناعة التبغأة شأأراكة مت دوائر أ)( ها؛تصور حملها لحتمل ي ُأو يهاز بهذا الصفة أو تنطوة علتمي مسؤولة اجتماعيًا أو دوائر صأأأأناعة التبغ تضأأأأعهاسأأأألوك الأة اتفاقات أو مذكرات تفاهم أو ترتيبات طوعية أو مدونات لقواعد ب)( تحل محل تدابير مكافحة التبغ القابلة للإنفاذ قانونًا؛و تكون غير ملزمة أو غير قابلة للإنفاذ و بشبن وضت أة سياسات لمكافحة التبغ أو تنفيذها.أة اقتراحات أو مسودات أو عروض لتقديم المساعدة )ج( ويصأأأححون دوائر صأأأناعة التبغأو علاقة تعاون مت أة تصأأأور لوجود شأأأراكةتكوين ويتجنب الأعضأأأاء -31 .ذا التصورهل إدراكهمبمجرد هتكّونُيحتمل تصور لوجود شراكةعلنًا أة لهذا أة جهة شأريكة من دوائر صأناعة التبغ أو أة مسأاهمة أو يحصألون عليها من ولا يطلب الأعضأاء -41 الدوائر في ظل شأأراكة معقودة معها لصأأالحهم أو لصأأالح أسأأرهم أو أقربائهم أو أصأأدقائهم أو أة أشأأخاص آخرين بات والخدمات النقدية أو المدفوعات والهأو منظمات أخرش. وتشأأأأأأمل المسأأأأأأاهمات على سأأأأأأبيل المثال لا الحصأأأأأأر والمشورة القانونية.مسودات السياسات وضت العينية وتمويل البحوث والإعانة المالية و يماة بعد التلاية تح ية ال علت ت الساية -ث نا لهذا الدوائر في ظل أو مت أة جهة شأأأأريكة الأعضأأأأاء في أة علاقة مت دوائر صأأأأناعة التبغ شأأأأاركلا ي -51 في سأأأأأأأأواء أكانت مربحة أم غير مربحة، مبينة في هذا المدونة، ا في أة علاقات سأأأأأأأأيم ولاشأأأأأأأأراكة معقودة معها، بعد انتهاء ولايتهم في هيئة المكتب.شهرًا 42 غضون لهذا دوائر صأأأأأناعة التبغ أو مت أة جهة شأأأأأريكة بعدم المشأأأأأاركة في أة علاقة مت ويوصأأأأأى الأعضأأأأأاء -61 شأأأأأأأأأأهرًا بما يتوافق مت روح المعاهدة 42 المحددة خلال فترةالالدوائر في ظل شأأأأأأأأأأراكة معقودة معها بعد انقضأأأأأأأأأأاء الماضي. ها كبعضاء فيمارسو ذات الصلة التي والوظائف 71/1/POM/CTCF 7 خاق ال دتنة -م سعا هذا المدونة:ينتهك أة عضو ُرِئي أنإذا -71 المعمول به 51حكم على الفور، عمًلا بالكمنسق إقليمي من منصبه من هيئة المكتب أو العضو يستقيل أ)( في الجزء ثامنًا؛ منصوص عليهالو التشريت الوطني للطرف الذة يمثله العضو. اعقوبات قد ينص عليه ةيجوز أن تُفرض على العضو أيو ب)( /CTCFPOM/1/71 8 باتمتلت القض ء على الامج ا الأط ا ي اجم أعض ء هيئة لمبالخ صة باسم اة إعلان ال ص لح جم تال نسقين الإقلي يين للاالمبغ غيا ال شات ب نمج ت اطلعت على مدونة قواعد السلوك وفهمتها، وألتزم بالتقيد بالمبادئ قد أنني الاستمارة اهذ بموجب أعلن .المدونةالمبينة في هذا والمبادئ التش يلية والمعايير الأخلاقية الأساسية لم أكنوأؤكد أنني قط ☐ غضون فترة ______ سنوات/ سنة الماضيةفي ☐ توزيعها بالجملة أو استيرادها مباشرة بصناعة منتجات التبغ أو عنىي ُكيان شاركت في أة علاقة مهنية مت قد القبيل، أو قد حصلت على أة شكل من أشكال التمويل أو الدعم من هذا أو يمثل مصالح أة كيان من هذا في هذا الفقرة ينب ي أن ُيفهم على أنه لا على النحو المستخدم "العلاقة المهنية" أن مفهوم ذكر جدير بالالكيان ( العمومية التي لا بد منها لوضت سياسات الصحة موظف عام مت دوائر صناعة التبغ تفاعل علاقات يشمل المتعلقة بمكافحة التبغ وتنفيذها). في حال عدم التمكن من تبكيد ما سبق، يرجى شرح ذلك أدناا: هذا الإعلان في غضون شهر واحد يتضمنها أعلن مجددًا أة ت يير يطرأ على أة مسبلة ببنني أيضًا قرأ ☐ في هذا الإعلان إذا اقتضت ذلك هيئة المكتب التفاصيل الواردة حدوث الت يير وأقدم معلومات إضافية عن بعد التبغ. بروتوكول القضاء على الاتجار غير المشروع بمنتجات الأطراف في اجتماع التي ينتخبها )واللقب الوظيفي (الاسم الكاملالموقت: التاريخ: التوقيت: FCTC/MOP/1/17 9 17/1/MOPFCTC/ 10 71/1/POM/CTCF 11 ق اا بشأن دتنة قتاعد السلتك تا علان ال ص لح يي يخص أعض ء شات -2ال لحق باتمتلت القض ء على الامج ا غيا ال شات ب نمج ت الأط ا ي اجم هيئة لمب احم دتن للحيلتلة ال قماحة المدابيا ، تبشأنجم المبغ تال نسقين الإقلي يين للا الح لات ملك ت ع لجة الامف قية، أ نة تظف بين يي ص لحلل مض اب ح لات حدتث ،الأطراف اجتماع من اتفاقية منظمة الصأأأأأأأأأأأأأحة العالمية الإطارية 3-5الديباجة والمادة من 81الفقرة بخذ في اعتباراإذ ي )؛اتفاقية المنظمة الإطاريةبشبن مكافحة التبغ ( من ثالثا ً مكررا ً 42و ثانيا ً مكررا ً 42و مكررا ً 42و 42و 91و 9و 6 المواد اعتبارا في أيضأأأأأأأأأأأأأا ً بخذيوا ذ ؛التبغ بمنتجات المشروع غير الاتجار على القضاء بروتوكول في الأطراف جتماعلا الداخلي النظام الأطراف والمنسقون الإقليميون في اجتماع ي الذة يضطلت به أعضاء هيئة مكتبالرئيس بالدورسّلم وا ذ ي فترات ما بين الدورات؛ دورهم في تقديم فضأأأأأأل الأطراف والمنسأأأأأأقين الإقليميين ب اجتماع باطلاع أعضأأأأأأاء هيئة مكتبعترف وا ذ ي الأطراف على معلومات اجتماع والميزانيات التي يعتمدها الإرشأأأأأأأأأأأأاد إلى أمانة الاتفاقية بشأأأأأأأأأأأأبن تنفيذ خطط العمل ؛لبروتوكولامميزة متصلة بعمل أمانة الاتفاقية وتنفيذ ا تاحة سأأأأأأأأأأأبيل و لبروتوكول وا ذ يسأأأأأأأأأأأّلم بالدور الرئيسأأأأأأأأأأأي الذة يؤديه موظفو أمانة الاتفاقية في دعم تنفيذ ا من معلومات ممّيزة للنهوض بهذا المهمة؛ على ما يلزم همحصول ،المقدم من أمانة الاتفاقية 71/1/POM/CTCFوبعد النظر في التقرير الأطراف على ما يلي: يحث -1 ومبادئها التوجيهية؛ اتفاقية المنظمة الإطاريةمن 3-5أن تعجل وتعزز تنفيذ المادة (أ) ؛لبروتوكولادوائر صناعة التبغ الرامية إلى تقويض تنفيذ لجهود متيقظةأن تظل (ب) الأطراف ومنسأأقين اجتماع كبعضأأاء في هيئة مكتبأن ترشأأح الأشأأخاص الذين ينب ي انتخابهم ج)( من مبادئها التوجيهية؛ 3-8و 9-4والتوصيتين 3-5إقليميين، تمشيًا مت المادة ما يلي: يقاا -2 واسأأتمارة الإقليميينمنسأأقيه الأطراف و اجتماع سأألوك أعضأأاء هيئة مكتبأن يعتمد مدونة قواعد (أ) ؛81/1/POM/CTCFإعلان المصالح الواردة فيها، على النحو المقترح في الوثيقة ببحكام مدونة ،لدش انتخابهم، الإقليميونمنسأقوا و الأطراف اجتماع أعضأاء هيئة مكتبلتزم أن ي (ب) ة ولايتهم؛مد قواعد السلوك المشار إليها أعلاا طوال /CTCFPOM/1/71 21 بتقديم اسأأتمارة ،لدش انتخابهم ،الإقليميون ومنسأأقوا الأطراف اجتماع م أعضأأاء هيئة مكتبأن ُيلز )ج( ؛81/1/POM /CTCFإعلان المصالح الواردة في الوثيقة أمانة الاتفاقية ما يلي: يطلب ن -3 تنفيذ هذا القرار من جانب أعضأأأأأاء هيئة حالة على بروتوكول أن تواصأأأأأل إطلاع الأطراف في ال (أ) المكتب والمنسقين الإقليميين؛ إعلان اسأأأأأأأتمارة إعداد (المنظمة) وتتشأأأأأأأاور معها بشأأأأأأأبن مت منظمة الصأأأأأأأحة العالميةأن تعمل (ب) ُيرفق بالاسأأأأأأأأأأأأأتمارة القائمة، بحيث يمكن تطبيقها على جميت موظفي أمانة الاتفاقية لمصأأأأأأأأأأأأأالح أو تذييل ل ةفعليأأالحأأالات الُمحتملأأة أو الخص فيمأأا يتأأدابير مأأا يتعّين اّتخأأاذا من لى وعأأامليهأأا، وأن تتّفق معهأأا ع وغيرها من المصأأأأأأأالح التجارية المناصأأأأأأأرة لها مت دوائر صأأأأأأأناعة التبغ والجماعات مصأأأأأأأالحلتضأأأأأأأارب ال ؛الراسخة، حسب الاقتضاء حالات ةأيعن وتبلغ هيئة المكتب المقّدمة تحتفظ بسأأأأأأأأأجلات اسأأأأأأأأأتمارات إعلان المصأأأأأأأأأالح أن (ج) ؛استمارات إعلان المصالحكشفها محتملة لتضارب المصالح ت تنفيذ هذا القرار إلى الدورة التاسأأعة لمؤتمر الأطراف والدورة أن تقدم تقريرًا عن التقدم الُمحرز في (د) .الثانية لاجتماع الأطراف = = =