Organisation mondiale de la santé (OMS) · Governing Bodies documents

الموارد البشرية : التقرير السنوي ۲۰۰١ : تقرير من الأمانة

31 décembre 2002 Organisation mondiale de la santé

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Texte intégral

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A55/30

TABLE 1. NUMBER OF STAFF1 HOLDING LONG-TERM APPOINTMENTS BY GRADE AND MAIN LOCATION AND STAFF COSTS (REGULAR AND EXTRABUDGETARY) 1996-2001 1996-1997 Staff numbers at 31 December 1997 Headquarters Ungraded D2 D1/P6 P5 P4 P3 P2 P1 Total professional Total general service National professional officers Grand total 8 33 58 235 142 55 20 2 553 679 0 1 232 Regional office 6 7 39 168 114 49 45 7 435 1 160 0 1 595 Countries 0 3 33 86 88 24 21 7 262 490 1 753 Total 14 43 130 489 344 128 86 16 1 250 2 329 1 3 580 1998-1999 Staff numbers at 31 December 1999 Headquarters 5 42 61 263 138 56 24 1 590 671 0 1 261 Regional office 6 6 36 158 120 51 40 2 419 1 041 4 1 464 Countries 0 4 42 68 88 23 18 7 250 481 70 801 Total 11 52 139 489 346 130 82 10 1 259 2 193 74 3 526 2000-2001 Staff numbers at 31 December 2001 Headquarters 4 40 67 282 137 67 24 1 622 644 0 1 266 Regional office 6 5 32 172 151 50 52 1 469 960 12 1 441 Countries 0 4 43 77 91 23 19 3 260 481 160 901 Total 10 49 142 531 379 140 95 5 1 351 2 085 172 3 608

Staff costs in US dollars (1996-1997) Professional General services Total 168 357 480 120 913 462 93 508 457 78 987 424 51 849 055 31 863 504 83 712 559 313 714 992 231 764 390 545 479 382

Staff costs in US dollars (1998-1999) 161 879 192 113 341 352 90 959 580 73 340 609 54 980 930 32 476 974 87 457 904 307 819 702 219 158 935 526 978 637

Staff costs in US dollars (2000-2001) 146 897 000 92 652 000 94 373 000 69 998 000 60 765 000 36 064 000 96 829 000 302 035 000 198 714 000 500 749 000 2 048 520 000 24%

289 270 942 172 495 881

275 220 544 164 300 189

239 549 000 164 371 000

Total expenditures incurred for WHO’s programmes Percentage of staff costs to total expenditures 1

Total expenditures incurred for WHO’s 1 540 582 649 programmes Percentage of staff costs to total 35% expenditures

Total expenditures incurred for WHO’s 1 728 347 474 programmes Percentage of staff costs to total 30% expenditures

Interregional and unassigned staff are included in the headquarters figures: 1997: 27; 1999: 23; 2000: 65; 2001: 44.

TABLE 2. DISTRIBUTION OF STAFF BY ORGANIZATIONAL LOCATION, GRADE AND SEX AS AT 31 DECEMBER 2001 Professional staff Location Headquarters Africa The Americas South-East Asia Europe Eastern Mediterranean Western Pacific Total Percentage by bracket Percentage of total P1 M 0 1 0 0 0 0 0 1 20.0 F 1 1 1 0 0 0 1 4 80.0 T 1 2 1 0 0 0 1 5 100 0.4 M 12 21 3 2 4 6 2 50 52.6 P2 F 12 10 12 0 1 3 7 45 47.4 T 24 31 15 2 5 9 9 95 100 7.0 M 23 25 6 2 4 4 3 67 47.9 P3 F 42 7 5 7 3 6 3 73 52.1 T 65 32 11 9 7 10 6 140 100 10.4 M 78 39 57 7 12 18 36 247 65.2 P4 F 58 14 29 6 10 5 10 132 34.8 T 136 53 86 13 22 23 46 379 100 28.1 M 202 64 9 38 26 26 36 401 75.5 P5 F 80 16 3 11 8 7 5 130 24.5 T 282 80 12 49 34 33 41 531 100 39.3 M 46 23 0 10 4 14 8 105 73.9 P6/D1 F 21 7 0 1 3 1 4 37 26.1 T 67 30 0 11 7 15 12 142 100 10.5 M 34 2 0 2 0 2 2 42 85.7 D2 F 6 0 0 1 0 0 0 7 14.3 T 40 2 0 3 0 2 2 49 100 3.6 M 2 1 1 1 1 1 1 8 80.0 Ungraded F 2 0 0 0 0 0 0 2 20.0 T 4 1 1 1 1 1 1 10 100 0.7 M 397 176 76 62 51 71 88 921 68.2 Total F 222 55 50 26 25 22 30 T 619 231 126 88 76 93 118 Percentage M 64.1 76.2 60.3 70.5 67.1 76.3 74.6 68.2 F 35.9 23.8 39.7 29.5 32.9 23.7 25.4 31.8

430 1 351 31.8 100 100

National professional officers Location Africa South-East Asia Total Percentage by bracket Percentage of total A M 0 0 0 F 0 0 0 T 0 0 0 M 49 3 52 75.4 B F 17 0 17 24.6 T 66 3 69 100 40.1 M 64 6 70 68.0 C F 32 1 33 32.0 T 96 7 103 100 59.9 M 0 0 0 D F 0 0 0 T 0 0 0 M 113 9 122 70.9 Total F 49 1 50 29.1 T 162 10 172 100 100 Percentage M 69.8 90.0 70.9 F 30.2 10.0 29.1

General service staff Location Headquarters Africa The Americas South-East Asia Europe Eastern Mediterranean Western Pacific Total Percentage by bracket Percentage of total M – male, F – female, T – total G1 M 0 50 0 23 0 5 5 83 98.8 F 0 0 0 0 0 0 1 1 1.2 T 0 50 0 23 0 5 6 84 100 4.0 M 1 34 1 37 1 17 13 104 92.9 G2 F 3 0 0 0 1 0 4 8 7.1 T 4 34 1 37 2 17 17 112 100 5.4 M 22 61 1 28 7 20 25 164 78.8 G3 F 17 3 1 4 2 13 4 44 21.2 T 39 64 2 32 9 33 29 208 100 10.0 M 32 18 4 37 8 9 11 119 30.6 G4 F 113 34 21 27 18 37 20 270 69.4 T 145 52 25 64 26 46 31 389 100 18.7 M 38 42 5 41 8 8 7 149 24.0 G5 F 204 41 34 26 53 48 67 473 76.0 T 242 83 39 67 61 56 74 622 100 29.8 M 29 37 4 22 1 12 10 115 28.1 G6 F 123 58 30 12 14 28 29 294 71.9 T 152 95 34 34 15 40 39 409 100 19.6 M 13 59 0 33 3 8 10 126 48.3 G7 F 31 38 8 8 11 18 21 135 51.7 T 44 97 8 41 14 26 31 261 100 12.5 M 135 301 15 221 28 79 81 860 41.2 Total F 491 174 94 77 99 144 146 T 626 475 109 298 127 223 227 Percentage M 21.6 63.4 13.8 74.2 22.0 35.4 35.7 F 78.4 36.6 86.2 25.8 78.0 64.6 64.3 58.8

1 225 2 085 41.25 58.75 100 100

A55/30

REPRESENTATION OF WOMEN PROFESSIONAL STAFF 1990-2001 (PERCENTAGE OF PROFESSIONAL STAFF)

35 30 25 20 21.83 15 10 5 0 1990 1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 WHO 02.92

28.23 24.87 23.04 24.48 26.5 25.2 27.06 27.36

29.9

31.9

31.8

TABLE 3. SUMMARY OF COUNTRIES NOT WITHIN RANGE BY REGION AS AT 31 DECEMBER 2001 (Note: Countries not listed are within range) Region Africa Overrepresented countries Congo Democratic Republic of the Congo Ethiopia Brazil Canada Ghana Kenya Nigeria Senegal Underrepresented countries South Africa Unrepresented countries Comoros Sao Tome and Principe

The Americas

Argentina Mexico United States of America

Antigua and Barbuda Belize Dominica Grenada

Puerto Rico* Saint Kitts and Nevis Saint Lucia Saint Vincent and the Grenadines

South-East Asia

India Myanmar Nepal Belgium Ireland Netherlands Russian Federation United Kingdom of Great Britain and Northern Ireland Austria Germany Italy Portugal Spain Sweden Azerbaijan Belarus Bosnia and Herzegovina Kazakhstan Kyrgyzstan Monaco Republic of Moldova San Marino Cyprus Oman Qatar United Arab Emirates Brunei Darussalam Cambodia Cook Islands Kiribati Marshall Islands Micronesia (Federated States of) Nauru Niue Tajikistan The former Yugoslav Republic of Macedonia Turkmenistan Ukraine Uzbekistan Yugoslavia

Europe

Eastern Mediterranean

Egypt

Saudi Arabia

Western Pacific

Australia New Zealand Philippines

China Japan Republic of Korea

Palau Papua New Guinea Samoa Singapore Tokelau* Tonga Tuvalu Vanuatu A55/30

* Associate Member. 7

A55/30

TABLE 4a. STATUS OF REPRESENTATION OF COUNTRIES AS AT 31 DECEMBER 2001 African Region Staff by grade and sex Country Algeria Angola Benin Botswana Burkina Faso Burundi Cameroon Cape Verde Central African Republic Chad Comoros Congo Côte d’Ivoire Democratic Republic of the Congo Equatorial Guinea Eritrea Ethiopia Gabon Gambia Ghana Guinea Guinea-Bissau Kenya Lesotho Range M 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 P1 F M P2 F M P3 F M 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 8 1 3 2 1 1 1 1 1 3 2 2 2 3 1 1 4 1 1 1 1 2 1 2 1 1 2 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 P4 F M 2 2 1 1 2 1 3 1 2 1 P5 F P6/D1 M 1 1 1 2 1 1 1 F M 1 D2 F Ungraded M F All professional staff M F Total 5 0 5 3 0 3 3 0 3 1 1 2 7 1 8 4 0 4 5 3 8 1 1 2 2 0 2 3 0 3 0 0 0 13 1 14 6 1 7 8 2 10 2 0 2 2 0 2 6 4 10 0 1 1 6 0 6 12 4 16 3 1 4 1 1 2 7 6 13 0 1 1

1 1

1 6 1 2 3

1 1

Staff by grade and sex Country Liberia Madagascar Malawi Mali Mauritania Mauritius Mozambique Namibia Niger Nigeria Rwanda Sao Tome and Principe Senegal Seychelles Sierra Leone South Africa Swaziland Togo Uganda United Republic of Tanzania Zambia Zimbabwe Total – African Region M – male, F – female. Range M 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 3-9 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 0 0 P1 F M P2 F M 1 P3 F 1 1 1 1 2 2 1 1 1 2 1 1 1 1 2 3 1 1 1 1 2 5 1 1 3 1 1 1 1 1 2 1 37 3 4 1 3 2 69 1 1 1 1 2 2 25 1 1 4 2 2 1 1 3 1 2 2 2 2 M P4 F 1 M P5 F 1 1 1 1 2 P6/D1 M F M D2 F Ungraded M F All professional staff M F Total 1 1 2 0 2 2 2 1 3 5 1 6 5 0 5 2 1 3 2 2 4 0 1 1 4 1 5 10 3 13 6 0 6 0 0 0 7 3 10 0 1 1 4 1 5 2 0 2 0 1 1 5 0 5 5 1 6 3 3 6 7 1 8 7 0 7 177 52 229

1 1 10

1 22

A55/30

TABLE 4b. STATUS OF REPRESENTATION OF COUNTRIES AS AT 31 DECEMBER 2001 Region of the Americas Staff by grade and sex Country Antigua and Barbuda Argentina Bahamas Barbados Belize Bolivia Brazil Canada Chile Colombia Costa Rica Cuba Dominica Dominican Republic Ecuador El Salvador Grenada Guatemala Guyana Haiti Honduras Jamaica Mexico Nicaragua Range M 1-8 9-15 1-8 1-8 1-8 1-8 14-20 21-29 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 9-15 1-8 P1 F M P2 F M P3 F 1 M 3 1 1 2 2 1 3 1 4 1 1 1 1 1 3 1 2 1 2 5 2 2 2 3 1 1 2 3 2 7 5 P4 F 2 1 1 M P5 F 1 P6/D1 M F M D2 F Ungraded M F All professional staff M F Total 0 0 0 3 4 7 1 0 1 2 0 2 0 0 0 3 0 3 18 8 26 20 20 40 1 3 4 5 2 7 1 1 2 6 2 8 0 0 0 2 4 6 2 1 3 3 2 5 0 0 0 2 0 2 2 3 5 1 0 1 2 0 2 0 2 2 6 1 7 2 2 4

4 9

10 11 1 1 2 1

1 7 1

1 1

1 1 1

1 1 2 1

Staff by grade and sex Country Range M Panama 1-8 Paraguay 1-8 Peru 1-8 Puerto Rico* 1-8 Saint Kitts and Nevis 1-8 Saint Lucia 1-8 Saint Vincent and the Grenadines 1-8 Suriname 1-8 Trinidad and Tobago 1-8 United States of America 174-237 Uruguay 1-8 Venezuela 1-8 Total – Region of the Americas * Associate Member. M – male, F – female. P1 F M P2 F M P3 F M 3 1 2 P4 F M 1 1 P5 F P6/D1 M F M D2 F Ungraded M All professional staff F M F Total 4 0 4 1 0 1 3 2 5 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 1 1 0 1 97 58 155 0 3 3 3 1 4 0 192 119 311

1 1 6 6 10 1 29 1 81 20 1 1 51 49 2 83 17 2 31 6 4 6 1

A55/30

TABLE 4c. STATUS OF REPRESENTATION OF COUNTRIES AS AT 31 DECEMBER 2001 South-East Asia Region Staff by grade and sex Country Bangladesh Bhutan Democratic People’s Republic of Korea India Indonesia Maldives Myanmar Nepal Sri Lanka Thailand Total – South-East Asia Region M – male, F – female. Range M 2-8 1-8 1-8 14-21 4-10 1-8 1-8 1-8 1-8 2-8 0 0 P1 F M P2 F M P3 F M 1 1 4 P4 F M 5 P5 F 1 P6/D1 M F M D2 F Ungraded M F All professional staff M F Total 5 1 6 1 0 1 1 0 1 20 8 28 6 3 9 3 0 3 5 5 10 9 2 11 4 3 7 2 6 8 56 28 84

2 1

1 3

1 1 1 5

1 4

10 3 1 2 6 3 2 32

3 2 2 1 2 4 15

2 1 1 2 1 7

1 1

TABLE 4d. STATUS OF REPRESENTATION OF COUNTRIES AS AT 31 DECEMBER 2001 European Region Staff by grade and sex Country Albania Andorra Armenia Austria Azerbaijan Belarus Belgium Bosnia and Herzegovina Bulgaria Croatia Czech Republic Denmark Estonia Finland France Georgia Germany Greece Hungary Iceland Ireland Israel Italy Kazakhstan Kyrgyzstan Latvia 13 Range M 1-8 1-8 1-8 7-14 1-8 1-8 9-15 1-8 1-8 1-8 1-8 5-12 1-8 4-10 46-64 1-8 69-94 3-9 1-8 1-8 2-8 3-9 39-54 1-8 1-8 1-8 P1 F M P2 F M P3 F M P4 F M 1 P5 F P6/D1 M 1 1 2 1 1 1 F M D2 F Ungraded M F All professional staff M F Total 1 0 1 1 0 1 1 0 1 4 1 5 0 0 0 0 0 0 20 2 22 0 0 0 1 0 1 1 0 1 1 1 2 8 3 11 1 0 1 5 5 10 41 15 56 0 1 1 32 10 42 3 0 3 2 1 3 0 1 1 9 5 14 0 3 3 30 3 33 0 0 0 0 0 0 1 0 1

5 1

1 1

1 1 7 9 1 1 1 3

1 1 2 9 1 3

1 1 4 2 24 15 2

1 2 2 5 1 2 1 4 1 1 1 2

3 1 2

4 2

1 1

2 1

1 1

1 16

3 2

5 9 1

A55/30

14 Country Lithuania Luxembourg Malta Monaco Netherlands Norway Poland Portugal Republic of Moldova Romania Russian Federation San Marino Slovakia Slovenia Spain Sweden Switzerland Tajikistan The former Yugoslav Republic of Macedonia Turkey Turkmenistan Ukraine United Kingdom of Great Britain and Northern Ireland Uzbekistan Yugoslavia Total – European Region M – male, F – female. Range M 1-8 1-8 1-8 1-8 13-19 5-11 2-8 3-10 1-8 1-8 10-16 1-8 1-8 1-8 20-28 9-15 10-16 1-8 1-8 4-10 1-8 2-8 37-51 1-8 1-8 0 0 4 2 2 7 10 P1 F M P2 F 1 M P3 F M P4 F 1 7 1 1 1 8 1 1 1 2 1 1 2 3 13 18 62

A55/30

Staff by grade and sex P5 M 1 1 13 2 3 F 1 1 5 1 2 1 1 1 P6/D1 M F M D2 F Ungraded M F All professional staff M F Total 1 1 2 0 1 1 1 1 2 0 0 0 21 7 28 5 2 7 3 1 4 1 0 1 0 0 0 0 2 2 22 1 23 0 0 0 1 0 1 0 1 1 7 8 15 3 4 7 7 6 13 0 0 0 0 5 0 0 0 3 0 0 0 8 0 0 59 0 0 387

1 1

1 1 10 1 4 1 3 1 7 4 1 1 2

1 1 1

1 1

31 139

36 23 0 0 0 0 275 112

TABLE 4e. STATUS OF REPRESENTATION OF COUNTRIES AS AT 31 DECEMBER 2001 Eastern Mediterranean Region Staff by grade and sex Country Afghanistan Bahrain Cyprus Djibouti Egypt Iran (Islamic Republic of) Iraq Jordan Kuwait Lebanon Libyan Arab Jamahiriya Morocco Oman Pakistan Qatar Saudi Arabia Somalia Sudan Syrian Arab Republic Tunisia United Arab Emirates Yemen Total – Eastern Mediterranean Region M – male, F – female. 15 Range M 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 2-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 2-8 1-8 5-11 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 0 0 P1 F M 1 P2 F M P3 F M P4 F M 1 P5 F 2 1 3 2 1 2 1 1 3 1 3 1 1 1 3 3 1 1 1 3 1 1 1 1 1 1 2 1 1 1 14 1 1 2 1 1 20 1 2 1 5 1 15 1 1 2 1 P6/D1 M F M D2 F Ungraded M F All professional staff M F Total 2 0 2 0 2 2 0 0 0 2 0 2 7 6 13 6 1 7 2 0 2 5 2 7 1 0 1 4 3 7 0 1 1 3 0 3 0 0 0 5 0 5 0 0 0 1 0 1 3 0 3 4 0 4 5 0 5 7 1 8 0 0 0 3 0 3 60 16 76

1 1

A55/30

TABLE 4f. STATUS OF REPRESENTATION OF COUNTRIES AS AT 31 DECEMBER 2001 Western Pacific Region Staff by grade and sex Country Australia Brunei Darussalam Cambodia China Cook Islands Fiji Japan Kiribati Lao People’s Democratic Republic Malaysia Marshall Islands Micronesia (Federated States of) Mongolia Nauru New Zealand Niue Palau Papua New Guinea Philippines Republic of Korea Samoa Singapore Solomon Islands Tokelau* Range M 12-18 1-8 1-8 22-31 1-8 1-8 141-191 1-8 1-8 2-8 1-8 1-8 1-8 1-8 2-8 1-8 1-8 1-8 1-8 8-15 1-8 1-8 1-8 1-8 P1 F M P2 F M 1 P3 F M 3 P4 F M 4 P5 F 2 P6/D1 M 7 F 1 D2 M 3 F 1 Ungraded M F All professional staff M F Total 18 4 22 0 0 0 0 0 0 8 4 12 0 0 0 3 0 3 27 11 38 0 0 0 1 0 1 2 2 4 0 0 0 0 0 0 1 0 1 0 0 0 6 3 9 0 0 0 0 0 0 0 0 0 7 10 17 5 0 5 0 0 0 0 0 0 1 0 1 0 0 0

1 1 5

3 1 15

1 1

3 1

1 1 1 4 1 1 1

3 1

2 3

1 1

Staff by grade and sex Country Tonga Tuvalu Vanuatu Viet Nam Total – Western Pacific Region * Associate Member M – male, F – female. Range M 1-8 1-8 1-8 1-8 0 0 3 1 8 13 16 P1 F M P2 F M P3 F M P4 F M P5 F P6/D1 M F M D2 F Ungraded M F All professional staff M F Total 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 1 2 80 35 115

1 7

1 34

A55/30

TABLE 5. TOTAL PROFESSIONAL STAFF BY LOCATION OF ASSIGNMENT AND REGION OF NATIONALITY AS AT 31 DECEMBER 2001

Region of nationality Location of assignment Africa No. Headquarters Africa The Americas South-East Asia Europe Eastern Mediterranean Western Pacific Total 42 195 1 2 0 3 1 244 % 6.8 84.4 0.8 2.3 0.0 3.2 0.8 18.1 The Americas No. 135 15 109 20 12 13 25 329 % 21.8 6.5 86.5 22.7 15.8 14.0 21.2 24.4 South-East Asia No. 33 0 0 40 2 3 10 88 % 5.3 0.0 0.0 45.5 2.6 3.2 8.5 6.5 Europe No. 319 19 16 22 60 10 38 484 % 51.5 8.2 12.7 25.0 78.9 10.8 32.2 35.8 Eastern Mediterranean No. 17 1 0 0 0 62 0 80 % 2.7 0.4 0.0 0.0 0.0 66.7 0.0 5.9 Western Pacific No. 73 1 0 4 2 2 44 126 % 11.8 0.4 0.0 4.5 2.6 2.2 37.3 9.3 Total No. 619 231 126 88 76 93 118 % 45.8 17.1 9.3 6.5 5.6 6.9 8.7

1 351 100.0

TABLE 6. STAFF BY AGE, SEX AND LOCATION AS AT 31 DECEMBER 2001 Professional staff Location Headquarters Africa The Americas South-East Asia Europe Eastern Mediterranean Western Pacific Total Percentage by bracket Percentage of total 20-29 years M 3 0 0 0 1 1 0 5 35.7 F 4 3 1 0 0 0 1 9 64.3 T 7 3 1 0 1 1 1 14 100.0 1.0 M 39 11 6 2 5 4 15 82 52.2 30-39 years F 40 8 12 2 2 1 10 75 47.8 T 79 19 18 4 7 5 25 157 100.0 11.6 M 150 60 26 18 18 30 32 334 67.5 40-49 years F 79 23 17 10 14 11 7 161 32.5 T 229 83 43 28 32 41 39 495 100.0 36.6 M 196 102 40 37 26 31 35 467 72.4 50-59 years F 95 21 20 13 7 10 12 178 27.6 T 291 123 60 50 33 41 47 645 100.0 47.8 M 9 3 4 5 1 5 6 33 82.5 ≥60 years F 4 0 0 1 2 0 0 7 17.5 T 13 3 4 6 3 5 6 40 100.0 3.0 M 397 176 76 62 51 71 88 921 68.2 Total F 222 55 50 26 25 22 30 430 31.8 T 619 231 126 88 76 93 118 1 351 100.0 100.0

National professional officers Location Africa South-East Asia Total Percentage by bracket Percentage of total M – male, F – female, T – total. 19 20-29 years M 0 0 0 0.0 F 1 0 1 T 1 0 1 0.6 M 22 3 25 80.6 30-39 years F 6 0 6 19.4 T 28 3 31 100.0 18.0 M 58 3 61 71.8 40-49 years F 24 0 24 28.2 T 82 3 85 100.0 49.4 M 31 2 33 64.7 50-59 years F 17 1 18 35.3 T 48 3 51 100.0 29.7 M 2 1 3 75.0 ≥60 years F 1 0 1 25.0 T 3 1 4 100.0 2.3 M 113 9 122 70.9 Total F 49 1 50 29.1 T 162 10 172 100.0 100.0 A55/30

100.0 100.0

20 20-29 years Location M Headquarters Africa The Americas South-East Asia Europe Eastern Mediterranean Western Pacific Total Percentage by bracket Percentage of total M – male, F – female, T – total. 2 1 1 6 2 5 1 18 26.5 F 7 5 4 8 3 11 12 50 73.5 T 9 6 5 14 5 16 13 68 100.0 3.3 M 21 38 4 40 4 18 19 144 35.8 F 82 35 16 14 23 57 31 258 64.2 T 30-39 years

A55/30

General service staff 40-49 years M 58 145 4 95 10 31 33 376 42.4 F 197 93 38 38 31 51 63 511 57.6 T 255 238 42 133 41 82 96 887 100.0 42.5 M 54 114 6 77 11 25 28 315 43.9 50-59 years F 204 41 35 17 40 25 40 402 56.1 T 258 155 41 94 51 50 68 717 100.0 34.4 M 0 3 0 3 1 0 0 7 63.6 ≥60 years F 1 0 1 0 2 0 0 4 36.4 T 1 3 1 3 3 0 0 11 100.0 0.5 M 135 301 15 221 28 79 81 860 41.2 Total F 491 174 94 77 99 144 146 T 626 475 109 298 127 223 227

103 73 20 54 27 75 50 402 100.0 19.3

1 225 2 085 58.8 100.0 100.0

TABLE 7. STAFF BY GRADE AND AGE, ALL LOCATIONS, AS AT 31 DECEMBER 2001 Professional staff Grade Ungraded D2 D1/P6 P5 P4 P3 P2 P1 Total Percentage by bracket Percentage of total 20-29 years M 0 0 0 0 1 0 4 0 5 35.7 F 0 0 0 0 0 0 7 2 9 64.3 T 0 0 0 0 1 0 11 2 14 100.0 1.0 M 0 1 1 16 32 9 22 1 82 52.2 30-39 years F 0 0 0 4 29 20 20 2 75 47.8 T 0 1 1 20 61 29 42 3 157 100.0 11.6 M 0 8 19 161 105 31 10 0 334 67.5 40-49 years F 0 3 9 63 55 24 7 0 161 32.5 T 0 11 28 224 160 55 17 0 495 100.0 36.6 M 4 32 78 209 103 27 14 0 467 72.4 50-59 years F 1 3 27 61 46 29 11 0 178 27.6 T 5 35 105 270 149 56 25 0 645 100.0 47.8 M 4 1 7 15 6 0 0 0 33 82.5 ≥60 years F 1 1 1 2 2 0 0 0 7 17.5 T 5 2 8 17 8 0 0 0 40 100.0 3.0 M 8 42 105 401 247 67 50 1 921 68.2 Total F 2 7 37 130 132 73 45 4 430 31.8 T 10 49 142 531 379 140 95 5 1 351 100.0 100.0

National professional officers Grade A B C D Total Percentage by bracket Percentage of total M – male, F – female, T – total. 21 20-29 years M 0 0 0 0 0 0.0 F 0 0 1 0 1 T 0 0 1 0 1 0.6 M 0 16 9 0 25 80.6 30-39 years F 0 4 2 0 6 19.4 T 0 20 11 0 31 100.0 18.0 M 0 24 37 0 61 71.8 40-49 years F 0 8 16 0 24 28.2 T 0 32 53 0 85 100.0 49.4 M 0 12 21 0 33 64.7 50-59 years F 0 5 13 0 18 35.3 T 0 17 34 0 51 100.0 29.7 M 0 0 3 0 3 75.0 ≥60 years F 0 0 1 0 1 25.0 T 0 0 4 0 4 100.0 2.3 M 0 52 70 0 122 70.9 Total F 0 17 33 0 50 29.1 T 0 69 103 0 172 100.0 100.0 A55/30

100.0 100.0

General service staff 20-29 years Grade M G7 G6 G5 G4 G3 G2 G1 Total Percentage by bracket Percentage of total M – male, F – female, T – total. 1 1 5 2 5 3 1 18 26.5 F 2 4 15 20 8 0 1 50 73.5 T 3 5 20 22 13 3 2 68 100.0 3.3 M 10 24 29 22 24 24 11 144 35.8 F 16 36 102 83 18 3 0 258 64.2 T 26 60 131 105 42 27 11 402 100.0 19.3 M 50 54 57 57 84 39 35 376 42.4 F 48 139 210 102 10 2 0 511 57.6 T 98 193 267 159 94 41 35 887 100.0 42.5 M 63 36 57 36 51 38 34 315 43.9 F 69 114 145 63 8 3 0 402 56.1 T 132 150 202 99 59 41 34 717 100.0 34.4 M 2 0 1 2 0 0 2 7 63.6 F 0 1 1 2 0 0 0 4 36.4 T 2 1 2 4 0 0 2 11 100.0 0.5 M 126 115 149 119 164 104 83 860 41.2 F 135 294 473 270 44 8 1 T 261 409 622 389 208 112 84 30-39 years 40-49 years 50-59 years ≥60 years Total

A55/30

1 225 2 085 58.8 100.0 100.0

TABLE 8. STAFF BY LENGTH OF SERVICE AS AT 31 DECEMBER 2001

Location Headquarters Africa The Americas South-East Asia Europe Eastern Mediterranean Western Pacific Total

Under 5 years P 274 73 37 31 43 72 NPO GS 0 125 64 44 50 36 58 62 0 7 0 0 0 T 315 117 94 67 101 134 P 39 24 31 16 24 19

5-9 years NPO GS 0 0 1 0 0 0 T P 112 36 20 13 17 17 12

10-14 years NPO GS T P 66 18 6 3 10 7 9

15-19 years NPO GS 0 1 0 1 0 0 0 96 17 66 16 46 39 T 115 23 70 26 53 48 511 P 26 18 1 4 0 1 3 53

20-24 years NPO GS 0 0 0 0 0 0 0 51 63 11 20 14 23 30 T 77 81 12 24 14 24 33 P 24 5 2 0 1 0 3 35

25-29 years NPO GS 0 0 0 0 0 0 0 41 3 22 8 10 5 T 46 5 22 9 10 8 P 12 8 0 0 1 1 0 22

≥30 years NPO GS 0 0 0 1 0 0 0 1 42 11 1 8 9 1 3 75 T 54 19 1 9 10 2 3 98 P 619 231 126 88 76 93 118 1 351 37.4

All NPO 0 162 0 10 0 0 0 GS 626 475 109 298 127 223 227 T 1 245 868 235 396 203 316 345

399 105

62 167 19 79 26 45 44 43 111 42 69 63

0 157 269 11 100 147 0 0 0 0 0 14 53 18 40 44 34 66 35 57 56

110 176

79 103

107 144

6 100 145

637 151 439

1 227 258 100 34.0

7 375 640 227

11 426 664 119

2 390

0 212 265

0 168 203

172 2 085 3 608 4.8 57.8 100 100.0

Percentage by 51.9 12.3 35.8 bracket Percentage of total

40.3 1.1 58.6 100 34.2 1.7 64.2 100 23.3 0.4 76.3 100 20.0 0.0 80.0 100 17.2 0.0 82.8 100 22.4 1.0 76.5 100 17.8 18.4 14.2 7.3 5.6 2.7

P – professional, NPO – national professional officer, GS – general service, T – total.

A55/30

24 Location Category Headquarters P NPO GS P NPO GS P NPO GS P NPO GS P NPO GS P NPO GS P NPO GS Total P NPO GS Africa The Americas South-East Asia Europe Eastern Mediterranean Western Pacific

A55/30

TABLE 9. APPOINTMENTS DURING YEAR 2001 Total staff at 31 December 2001 619 0 626 231 162 475 126 0 109 88 10 298 76 0 127 93 0 223 118 0 227 1 351 172 2 085 New appointments No. of staff 48 0 8 12 27 4 10 0 4 5 3 0 4 0 3 5 0 5 15 0 2 99 30 26 % of women 29.2 0.0 87.5 58.3 22.2 75.0 20.0 0.0 50.0 40.0 0.0 0.0 50.0 0.0 33.3 40.0 0.0 40.0 53.3 0.0 0.0 36.0 14.3 61.9 Conversion of short-term contracts No. of staff 26 0 39 13 8 14 1 0 3 3 0 7 1 0 11 4 0 25 7 0 9 55 8 108 % of women 46.2 0.0 84.6 23.1 37.5 57.1 0.0 0.0 100.0 0.0 0.0 28.6 100.0 0.0 72.7 25.0 0.0 48.0 42.9 0.0 88.9 37.0 50.0 66.7 Interagency transfers No. of staff 11 0 3 2 0 1 4 0 3 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 17 0 8 % of women 18.2 0.0 100.0 50.0 0.0 100.0 25.0 0.0 66.7 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 100.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 18.8 0.0 85.7 Total number of appointments No. of staff 85 0 50 27 35 19 15 0 10 8 3 7 5 0 15 9 0 30 22 0 11 171 38 142 % of women 31.2 0.0 90.7 43.8 19.9 77.4 15.0 0.0 72.2 13.3 0.0 9.5 50.0 0.0 68.7 21.7 0.0 29.3 32.1 0.0 29.6 30.6 21.4 71.4

P – professional, NPO – national professional officer, GS – general service, T – total.

TABLE 10. STAFF RETIREMENT Staff due to retire Location Category Total staff at 31 December 2001 by 31 December 2002 No. Headquarters P NPO GS P NPO GS P NPO GS P NPO GS P NPO GS P NPO GS P NPO GS Total a

by 31 December 2004a No. 72 0 38 29 5 26 16 0 10 11 2 18 9 0 13 12 0 12 13 0 5 162 7 122 % 11.6 0.0 6.1 12.6 3.1 5.5 12.7 0.0 9.2 12.5 20.0 6.0 11.8 0.0 10.2 12.9 0.0 5.4 11.0 0.0 2.2 12.0 4.1 5.9

by 31 December 2006 No. 120 0 79 54 9 56 21 0 15 23 2 28 11 0 22 16 0 18 20 0 14 265 11 232 % 19.4 0.0 12.6 23.4 5.6 11.8 16.7 0.0 13.8 26.1 20.0 9.4 14.5 0.0 17.3 17.2 0.0 8.1 16.9 0.0 6.2 19.6 6.4 11.1

by 31 December 2011 No. 266 0 241 104 39 146 60 0 41 51 4 90 29 0 53 42 0 50 46 0 66 598 43 687 % 43.0 0.0 38.5 45.0 24.1 30.7 47.6 0.0 37.6 58.0 40.0 30.2 38.2 0.0 41.7 45.2 0.0 22.4 39.0 0.0 29.1 44.3 25.0 32.9

% 2.9 0.0 1.9 3.0 0.6 2.5 4.8 0.0 2.8 5.7 10.0 2.0 3.9 0.0 6.3 7.5 0.0 1.3 6.8 0.0 1.3 4.0 1.2 2.3

619 0 626 231 162 475 126 0 109 88 10 298 76 0 127 93 0 223 118 0 227 1 351 172 2 085

18 0 12 7 1 12 6 0 3 5 1 6 3 0 8 7 0 3 8 0 3 54 2 47

Africa

The Americas

South-East Asia

Europe

Eastern Mediterranean

Western Pacific

P NPO GS

Figures are cumulative. For example, the total number of staff due to retire on 31 December 2004 (162) includes those scheduled to retire on 31 December 2002 (54).

P – professional, NPO – national professional officer, GS – general service, T – total.

A55/30

TABLE 11. NUMBER OF STAFF WITH LONG-TERM AND SHORT-TERM APPOINTMENTS AS AT 31 DECEMBER 2001

Contract Long-term appointments Professional staff National professional officers General service staff Total Short-term appointments Professional staff Consultants National officers General service staff Total Total number of staff

Headquarters

Africa

The Americas

South-East Asia

Europe

Eastern Mediterranean

Western Pacific

Total

619

231 162

126

88 10

118

1 351 172

626 1 245

475 868

109 235

298 396

223 316

127 203

227 345

2 085 3 608

460 77

270 125 240

8 72 230 25 335 570

49 17 13 109 188 584

176 417

56 335

48 267

1 067 1 310 483

336 873 2 118

905 1 540 2 408

239 832 1 148

175 566 769

97 412 757

1 886 4 746 8 354

TABLE 12. DISTRIBUTION OF POSTS ACROSS MAIN OCCUPATIONAL GROUPS1 1 1.A 1.B 1.C 1.D 1.E 1.F 1.G 1.H Professional, managerial and technical work Administrative specialists Architects, engineers Archivists, curators, information specialists and librarians Artists Economists Education specialists Jurists Life scientists % 26.4 1.A Administrative specialists 3.0 1.A Administrative (general) 1.3 1.A.1 Financial management specialists 0.1 1.A.2 Management and programme analysts 1.4 1.A.3 Building service administrators 1.4 1.A.4 Meetings services administrators 0.6 1.A.5 Computer informations systems specialists 5.8 1.A.6 Personnel management 1.A.7 Printing services 1.A.8 Public information 1.A.9 Purchasing and contracting 1.A.10 Representation and protocol 1.A.11 Technical cooperation 1.A.12 Administrative officers 1.A.21 Auditors 1.A.22 Hospital administrators 1.A.23 Records and documents 46.2 1.I 0.3 0.1 4.0 1.5 0.1 5.9 0.2 1.2 0.5 Dental, nutrition, medical, nursing and veterinary specialists 1.I Medical specialists (general) 1.I.1 Dentists 1.I.2 Dieticians, nutritionists 1.I.3 Medical specialists 1.I.4 Nurses 1.I.5 Opticians 1.I.6 Pharmacists 1.I.7 Sanitarians public health 1.I.8 Veterinarians 1.I.9 Rehabilitation specialists 1.I.10 Health laboratory specialists % 100.0 5.1 17.8 4.8 3.2 1.9 13.7 9.9 0.6 7.0 3.2 7.3 9.9 12.4 2.5 0.3 0.3 100.0 0.4 0.2 1.6 91.4 1.I.3 Medical specialists 2.6 1.I.3 Medical specialists 0.2 1.I.3.B Epidemiologists 0.9 1.I.3.D General practitioners 0.2 1.I.3.E Haematologists 1.3 1.I.3.F Neurologists 0.2 1.I.3.G Family health 1.1 1.I.3.H Ophthalmologists 1.I.3.I Immunologists 1.I.3.K Noncommunicable diseases 1.I.3.L Geriatricians 1.I.3.M Mental health 1.I.3.N Public health 1.I.3.O Radiologists 1.I.3.Q Traditional medicine 1.l.3.S Communicable diseases 1.I.3.T Occupational health

1.I 1.J 1.K 1.L 1.M 1.N 1.O 1.P

Dental, nutrition, medical, nursing and veterinary specialists Physical scientists Sales and marketing specialists Social scientists Statisticians and mathematicians Transportation specialists Writers, translators, interpreters Professionals, managerial and technical specialists for which no job family exists 1.R Environmental specialists 1.S Relief specialists

= = = 27

% 100.0 7.6 19.7 1.0 1.0 0.2 9.0 0.6 3.2 2.0 0.2 3.2 30.7 0.4 0.4 20.3 0.6

_________________________ 1 Occupied posts only; refers to the requirements of the job, not the skills of the incumbent. Coding follows the Common Classification of Occupational Groups, the occupational reference work of the United Nations system.

A55/30

TABLEAU 1. NOMBRE DE FONCTIONNAIRES1 TITULAIRES DE CONTRATS A LONG TERME PAR CLASSE ET LIEU D’AFFECTATION, ET DEPENSES DE PERSONNEL (BUDGET ORDINAIRE ET FONDS EXTRABUDGETAIRES), 1996-2001 1996-1997 Nombre de fonctionnaires au 31 décembre 1997 Siège Hors classes D.2 D.1/P.6 P.5 P.4 P.3 P.2 P.1 Total catégorie professionnelle Total services généraux Administrateurs recrutés sur le plan national Total général Catégorie professionnelle 8 33 58 235 142 55 20 2 553 679 Bureaux régionaux 6 7 39 168 114 49 45 7 435 1 160 Pays 0 3 33 86 88 24 21 7 262 490 Total 14 43 130 489 344 128 86 16 1 250 2 329 1998-1999 Nombre de fonctionnaires au 31 décembre 1999 Siège 5 42 61 263 138 56 24 1 590 671 Bureaux régionaux 6 6 36 158 120 51 40 2 419 1 041 Pays 0 4 42 68 88 23 18 7 250 481 Total 11 52 139 489 346 130 82 10 1 259 2 193 2000-2001 Nombre de fonctionnaires au 31 décembre 2001 Siège 4 40 67 282 137 67 24 1 622 644 Bureaux régionaux 6 5 32 172 151 50 52 1 469 960 Pays 0 4 43 77 91 23 19 3 260 481 Total 10 49 142 531 379 140 95 5 1 351 2 085

4 1

A55/30

0 1 232

0 1 595

1 753

1 3 580

0 1 261

4 1 464

70 801

74 3 526

0 1 266

12 1 441

160 901

172 3 608

Dépenses de personnel en US dollars (1996-1997) 168 357 480 93 508 457 78 987 424

Dépenses de personnel en US dollars (1998-1999) 90 959 580 73 340 609

Dépenses de personnel en US dollars (2000-2001) 94 373 000 69 998 000 60 765 000 36 064 000 96 829 000 302 035 000 198 714 000 500 749 000 2 048 520 000 24 %

51 849 055 313 714 992 161 879 192 31 863 504 231 764 390 113 341 352

54 980 930 307 819 702 146 897 000 32 476 974 219 158 935 92 652 000

Catégorie services généraux 120 913 462 Total

289 270 942 172 495 881

83 712 559 545 479 382 275 220 544 164 300 189

87 457 904 526 978 637 239 549 000 164 371 000

Total des dépenses engagées au titre des Total des dépenses engagées au titre des Total des dépenses engagées au titre des programmes de l’OMS 1 540 582 649 programmes de l’OMS 1 728 347 474 programmes de l’OMS Pourcentage des dépenses de personnel par rapport aux dépenses totales 35 % Pourcentage des dépenses de personnel par rapport aux dépenses totales 30 % Pourcentage des dépenses de personnel par rapport aux dépenses totales

Le personnel interrégional et sans affectation est compris dans les chiffres du Siège : 1997 : 27 ; 1999 : 23 ; 2000 : 65 ; 2001 : 44.

TABLEAU 2.

REPARTITION DU PERSONNEL PAR LIEU D’AFFECTATION, CLASSE ET SEXE AU 31 DECEMBRE 2001 Personnel de la catégorie professionnelle P.1 P.2 P.3 F T H F T H F T 1 1 12 12 24 23 42 65 1 2 21 10 31 25 7 32 1 1 3 12 15 6 5 11 0 0 2 0 2 2 7 9 0 0 4 1 5 4 3 7 0 0 6 3 9 4 6 10 1 1 2 7 9 3 3 6 4 5 50 45 95 67 73 140 80,0 100,0 52,6 47,4 100,0 47,9 52,1 100,0 0,4 7,0 10,4 P.4 P.5 P.6/D.1 D.2 Hors classes F T H F T H F T H F T H F T 58 136 202 80 282 46 21 67 34 6 40 2 2 4 14 53 64 16 80 23 7 30 2 0 2 1 0 1 29 86 9 3 12 0 0 0 0 0 0 1 0 1 6 13 38 11 49 10 1 11 2 1 3 1 0 1 10 22 26 8 34 4 3 7 0 0 0 1 0 1 5 23 26 7 33 14 1 15 2 0 2 1 0 1 10 46 36 5 41 8 4 12 2 0 2 1 0 1 132 379 401 130 531 105 37 142 42 7 49 8 2 10 34,8 100,0 75,5 24,5 100,0 73,9 26,1 100,0 85,7 14,3 100,0 80,0 20,0 100,0 28,1 39,3 10,5 3,6 0,7 Total Pourcentage H F T H F 397 222 619 64,1 35,9 176 55 231 76,2 23,8 76 50 126 60,3 39,7 62 26 88 70,5 29,5 51 25 76 67,1 32,9 71 22 93 76,3 23,7 88 30 118 74,6 25,4 921 430 1 351 68,2 31,8 68,2 31,8 100,0 100,0

Lieu d’affectation

H 78 39 57 7 12 18 36 247 65,2

Siège 0 Afrique 1 Amériques 0 Asie du Sud-Est 0 Europe 0 Méditerranée orientale 0 Pacifique occidental 0 1 Total Pourcentage par classe 20,0 Pourcentage du total

Administrateurs recrutés sur le plan national Lieu d’affectation Afrique Asie du Sud-Est Total Pourcentage par classe Pourcentage du total H 0 0 0 A F 0 0 0 T 0 0 0 H 49 3 52 75,4 B C F T H F T 17 66 64 32 96 0 3 6 1 7 17 69 70 33 103 24,6 100,0 68,0 32,0 100,0 40,1 59,9 H 0 0 0 D F 0 0 0 T Total Pourcentage H F T H F 0 113 49 162 69,8 30,2 0 9 1 10 90,0 10,0 0 122 50 172 70,9 29,1 70,9 29,1 100,0 100,0

Personnel de la catégorie des services généraux Lieu d’affectation Siège Afrique Amériques Asie du Sud-Est Europe Méditerranée orientale Pacifique occidental Total Pourcentage par classe Pourcentage du total H 0 50 0 23 0 5 5 83 98,8 G.1 F T 0 0 0 50 0 0 0 23 0 0 0 5 1 6 1 84 1,2 100,0 4,0 H 1 34 1 37 1 17 13 104 92,9 G.2 F T 3 4 0 34 0 1 0 37 1 2 0 17 4 17 8 112 7,1 100,0 5,4 H 22 61 1 28 7 20 25 164 78,8 G.3 F T 17 39 3 64 1 2 4 32 2 9 13 33 4 29 44 208 21,2 100,0 10,0 H 32 18 4 37 8 9 11 119 30,6 G.4 F T 113 145 34 52 21 25 27 64 18 26 37 46 20 31 270 389 69,4 100,0 18,7 H 38 42 5 41 8 8 7 149 24,0 G.5 F T 204 242 41 83 34 39 26 67 53 61 48 56 67 74 473 622 76,0 100,0 29,8 H 29 37 4 22 1 12 10 115 28,1 G.6 F T 123 152 58 95 30 34 12 34 14 15 28 40 29 39 294 409 71,9 100,0 19,6 H 13 59 0 33 3 8 10 126 48,3 G.7 F T 31 44 38 97 8 8 8 41 11 14 18 26 21 31 135 261 51,7 100,0 12,5 Total Pourcentage H F T H F 135 491 626 21,6 78,4 301 174 475 63,4 36,6 15 94 109 13,8 86,2 221 77 298 74,2 25,8 28 99 127 22,0 78,0 79 144 223 35,4 64,6 81 146 227 35,7 64,3 860 1 225 2 085 41,25 58,8 41,2 58,75 100,0 100,0

A55/30

H – hommes, F – femmes, T – total.

A55/30

REPRESENTATION DES FEMMES DANS LA CATEGORIE PROFESSIONNELLE, 1990-2001 (POURCENTAGE DU PERSONNEL DE LA CATEGORIE PROFESSIONNELLE)

35 30 25 20 21.83 15 10 5 0 1990 1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 WHO 02.92

28.23 24.87 23.04 24.48 26.5 25.2 27.06 27.36

29.9

31.9

31.8

TABLEAU 3. TABLEAU RECAPITULATIF DES PAYS NE SE TROUVANT PAS DANS LA FOURCHETTE SOUHAITABLE, PAR REGION, AU 31 DECEMBRE 2001 (Note : Les pays qui ne sont pas sur la liste se situent dans la fourchette souhaitable)

Région Afrique Congo Ethiopie Ghana Kenya Brésil Canada

Pays surreprésentés Nigéria République démocratique du Congo Sénégal

Pays sous-représentés Afrique du Sud Comores Sao Tomé-et-Principe

Pays non représentés

Amériques

Argentine Etats-Unis d’Amérique Mexique

Antigua-et-Barbuda Belize Dominique Grenade

Porto Rico* Sainte-Lucie Saint-Kitts-et-Nevis Saint-Vincent-et-Grenadines

Asie du Sud-Est

Inde Myanmar Népal Belgique Fédération de Russie Irlande Pays-Bas Royaume-Uni de Grande-Bretagne et d’Irlande du Nord Allemagne Autriche Espagne Italie Portugal Suède Azerbaïdjan Bélarus Bosnie-Herzégovine Ex-République yougoslave de Macédoine Kazakhstan Kirghizistan Monaco Chypre Emirats arabes unis Brunéi Darussalam Cambodge Iles Cook Iles Marshall Kiribati Micronésie (Etats fédérés de) Nauru Nioué Ouzbékistan République de Moldova Saint-Marin Tadjikistan Turkménistan Ukraine Yougoslavie Oman Qatar Palaos Papouasie-Nouvelle-Guinée Samoa Singapour Tokélaou* Tonga Tuvalu Vanuatu

Europe

Méditerranée orientale Pacifique occidental

Egypte Australie Nouvelle-Zélande Philippines

Arabie saoudite Chine Japon République de Corée

* Membre associé.

A55/30

TABLEAU 4a.

DEGRE DE REPRESENTATION DES PAYS AU 31 DECEMBRE 2001 Région africaine Fonctionnaires par classe et sexe

Pays

Fourchette H

P.1 F H

P.2 F H

P.3 F H 2 1

P.4 F H 1 2 2 1 1 2 1 3 1

P.5 F

P.6/D.1 H 1 1 1 1 2 1 1 1 F H 1

D.2 F

Hors classes H F

Ensemble des professionnels H 2 5 3 3 1 7 4 5 1 0 13 6 2 6 0 6 12 3 1 2 7 0 1 F 0 0 0 0 1 1 0 3 1 0 1 1 0 4 1 0 4 1 1 0 6 1 1 Total 2 5 3 3 2 8 4 8 2 0 14 7 2 10 1 6 16 4 2 2 13 1 2

Afrique du Sud Algérie Angola Bénin Botswana Burkina Faso Burundi Cameroun Cap-Vert Comores Congo Côte d’Ivoire Erythrée Ethiopie Gabon Gambie Ghana Guinée Guinée-Bissau Guinée équatoriale Kenya Lesotho Libéria

3-9 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8

1 1

1 1 1

1 1 1 1

8 1

3 2 1 1 1

2 1 1 1

1 1 2 3 1 2 1 1 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1

1 3

2 2

3 1

1 1

1 1 2 1 1 4 1 1

2 1

Fonctionnaires par classe et sexe Pays Fourchette H Madagascar Malawi Mali Maurice Mauritanie Mozambique Namibie Niger Nigéria Ouganda République centrafricaine République démocratique du Congo République-Unie de Tanzanie Rwanda Sao Tomé-et-Principe Sénégal Seychelles Sierra Leone Swaziland Tchad Togo Zambie Zimbabwe Total – Région africaine H – hommes, F – femmes. 9 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 0 0 P.1 F H P.2 F H P.3 F 1 1 1 2 1 2 1 1 2 1 2 1 2 5 4 2 6 1 1 1 1 3 1 1 1 2 1 6 37 1 10 1 3 3 2 69 19 1 1 2 2 25 8 2 2 1 1 2 2 2 2 H P.4 F H P.5 F 1 1 1 1 2 P.6/D.1 H F H D.2 F Hors classes H F Ensemble des professionnels H 0 2 5 2 5 2 0 4 10 5 2 8 3 6 0 7 0 4 0 3 5 7 7 0 1 0 177 F 2 1 1 1 0 2 1 1 3 1 0 2 3 0 0 3 1 1 1 0 0 1 0 52 Total 2 3 6 3 5 4 1 5 13 6 2 10 6 6 0 10 1 5 1 3 5 8 7 229 A55/30

1 1 1 1 2 1

1 1 3 1 1

1 1

1 1 3

1 1

1 19 9 22

1 4

10 Pays Antigua-et-Barbuda Argentine Bahamas Barbade Belize Bolivie Brésil Canada Chili Colombie Costa Rica Cuba Dominique El Salvador Equateur Etats-Unis d’Amérique Grenade Guatemala Guyana Haïti

A55/30

TABLEAU 4b.

DEGRE DE REPRESENTATION DES PAYS AU 31 DECEMBRE 2001 Région des Amériques Fonctionnaires par classe et sexe

Fourchette H 1-8 9-15 1-8 1-8 1-8 1-8 14-20 21-29 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 174-237 1-8 1-8 1-8 1-8

P.1 F H

P.2 F H

P.3 F 1 H 3 1

P.4 F 2 1 H

P.5 F 1

P.6/D.1 H F H

D.2 F

Hors classes H F

Ensemble des professionnels H 0 3 1 F 0 4 0 0 0 0 8 20 3 2 1 2 0 2 1 58 0 0 3 0 Total 0 7 1 2 0 3 26 40 4 7 2 8 0 5 3 155 0 2 5 1

2 0 3

1 2 2 2 3

2 7 5 3 1 1 4 1 3 1 6 6 10 29 1 1 2 1 1 2 1 1 20 49 1 1 17 6 4 6 1 2 4 9 2 10 11 1 1 1 7 1 1 1 1 1 1 1

18 20 1 5 1 6 0 3 2 97 0 2 2 1

1 1

Fonctionnaires par classe et sexe Pays Fourchette H Honduras Jamaïque Mexique Nicaragua Panama Paraguay Pérou Porto Rico* République dominicaine Sainte-Lucie Saint-Kitts-et-Nevis Saint-Vincent-et-Grenadines Suriname Trinité-et-Tobago Uruguay Venezuela Total – Région des Amériques * Membre associé. H – hommes, F – femmes. 1-8 1-8 9-15 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 0 0 3 11 8 19 1 81 1 1 1 51 2 83 31 8 5 8 2 1 0 2 1 1 1 3 1 1 1 5 2 3 1 2 1 1 2 1 P.1 F H P.2 F H P.3 F H 2 1 1 1 P.4 F H P.5 F P.6/D.1 H F H D.2 F Hors classes H F Ensemble des professionnels H 2 0 6 2 4 1 3 0 2 0 0 0 1 1 0 3 192 F 0 2 1 2 0 0 2 0 4 0 0 0 0 0 3 1 119 Total 2 2 7 4 4 1 5 0 6 0 0 0 1 1 3 4 311

A55/30

12 Pays Bangladesh Bhoutan Inde Indonésie Maldives Myanmar Népal Sri Lanka Thaïlande H – hommes, F – femmes.

A55/30

TABLEAU 4c.

DEGRE DE REPRESENTATION DES PAYS AU 31 DECEMBRE 2001 Région de l’Asie du Sud-Est Fonctionnaires par classe et sexe

Fourchette H 2-8 1-8 14-21 4-10 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 2-8 0

P.1 F H

P.2 F H

P.3 F H

P.4 F H 5 1

P.5 F 1

P.6/D.1 H F H

D.2 F

Hors classes H F

Ensemble des professionnels H 5 1 F 1 0 8 3 0 5 2 0 3 6 28 Total 6 1 28 9 3 10 11 1 7 8 84

10 3

3 2

2 1 1

1 1

20 6 3 5

1 2 1 3 1 1 1 0 1 0 3 4 10 1 5 1

1 2 6 2 1

2 1

9 1

République populaire démocratique de Corée

3 2 32

2 4 15

4 2

Total – Région de l’Asie du Sud-Est

TABLEAU 4d.

DEGRE DE REPRESENTATION DES PAYS AU 31 DECEMBRE 2001 Région européenne Fonctionnaires par classe et sexe Hors classes F H 1 F Ensemble des professionnels H 1 32 1 1 4 0 0 20 0 1 1 8 7 1 0 22 5 41 0 3 2 9 0 0 30 F Total 0 1 10 42 0 1 0 1 1 5 0 0 0 0 2 22 0 0 0 1 0 1 3 11 8 15 0 1 0 1 5 15 1 0 1 5 1 3 3 0 23 10 56 1 3 3 14 1 3 33

Pays Albanie Allemagne Andorre Arménie Autriche Azerbaïdjan Bélarus Belgique Bosnie-Herzégovine Bulgarie Croatie Danemark Espagne Estonie Ex-République yougoslave de Macédoine Fédération de Russie Finlande France Géorgie Grèce Hongrie Irlande Islande Israël Italie

Fourchette H 1-8 69-94 1-8 1-8 7-14 1-8 1-8 9-15 1-8 1-8 1-8 5-12 20-28 1-8 1-8 10-16 4-10 46-64 1-8 3-9 1-8 2-8 1-8 3-9 39-54

P.1 F H

P.2 F H 1

P.3 F 2 H 9 1 2

P.4 F 3 H 1 15

P.5 F 5

P.6/D.1 H 4 1 1 1 F H 2

D.2

5 1

1 1

1 4 4

1 7

1 1 1 1

1 1

1 1 3

8 1 7 1 1 1

1 2 9 1

10 2 24 2

2 2

2 2 1

1 1

1 5

1 1 2

A55/30

14 Pays Kazakhstan Kirghizistan Lettonie Lituanie Luxembourg Malte Monaco Norvège Ouzbékistan Pays-Bas Pologne Portugal République de Moldova République tchèque Roumanie Royaume-Uni de GrandeBretagne et d’Irlande du Nord Saint-Marin Slovaquie Slovénie Suède Suisse Tadjikistan Turkménistan Turquie Ukraine Yougoslavie Total – Région européenne H – hommes, F – femmes. Fourchette H 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 5-11 1-8 13-19 2-8 3-10 1-8 1-8 1-8 37-51 1-8 1-8 1-8 9-15 10-16 1-8 1-8 4-10 2-8 1-8 0 0 P.1 F H P.2 F H P.3 F H 1 1 7 1 2 2 7 10 1 1 2 1 2 4 3 13 18 62

A55/30

Fonctionnaires par classe et sexe P.4 F H P.5 F P.6/D.1 H F H D.2 F Hors classes H F Ensemble des professionnels H 0 0 1 1 0 1 0 5 0 21 3 1 0 1 0 36 0 1 0 3 7 0 0 5 0 0 275 F Total 0 0 0 0 0 1 1 2 1 1 1 2 0 0 2 7 0 0 7 28 1 4 0 1 0 0 1 2 2 2 23 0 0 1 4 6 0 0 3 0 0 112 59 0 1 1 7 13 0 0 8 0 0 387

1 1 1 1 2 13 3

1 1 2 5 1 1 1 1

1 1 1 4 3 2 1 1

17 1

1 1 1 1 3 1 4 1 1

139

TABLEAU 4e.

DEGRE DE REPRESENTATION DES PAYS AU 31 DECEMBRE 2001 Région de la Méditerranée orientale Fonctionnaires par classe et sexe Hors classes F H 1 2 1 3 1 1 1 1 3 1 1 2 1 1 1 1 0 0 4 2 3 2 14 4 1 3 1 1 3 2 1 1 1 1 20 8 1 2 1 1 1 1 2 5 1 15 0 1 1 2 1 2 1 1 3 1 3 1 F Ensemble des professionnels H 2 1 0 0 2 7 0 6 2 0 5 1 4 3 0 5 0 5 3 4 7 3 0 60 F 0 0 2 0 0 6 0 1 0 1 2 0 3 0 0 0 0 0 0 0 1 0 16 Total 2 1 2 0 2 13 0 7 2 1 7 1 7 3 0 5 0 5 3 4 8 3 76 A55/30

Pays

Fourchette H

P.1 F H 1

P.2 F H

P.3 F H

P.4 F H 1

P.5 F

P.6/D.1 H F H

D.2

Afghanistan Arabie saoudite Bahreïn Chypre Djibouti Egypte Emirats arabes unis Iran (République islamique d’) Iraq Jamahiriya arabe libyenne Jordanie Koweït Liban Maroc Oman Pakistan Qatar République arabe syrienne Somalie Soudan Tunisie Yémen Total – Région de la Méditerranée orientale H – hommes, F – femmes. 15

1-8 5-11 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 2-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 2-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8

16 Pays Australie Brunéi Darussalam Cambodge Chine Fidji Iles Cook Iles Marshall Iles Salomon Japon Kiribati Malaisie Mongolie Nauru Nioué Nouvelle-Zélande Palaos

A55/30

TABLEAU 4f.

DEGRE DE REPRESENTATION DES PAYS AU 31 DECEMBRE 2001 Région du Pacifique occidental Fonctionnaires par classe et sexe Hors classes F 1 H F Ensemble des professionnels H 18 0 0 2 1 1 1 3 1 2 1 1 1 1 8 3 0 0 1 3 5 5 3 15 2 1 3 1 1 27 0 2 2 2 0 1 1 0 0 1 1 4 1 1 1 6 0 0 F 4 0 0 4 0 0 0 0 11 0 2 0 0 0 0 3 0 0 Total 22 0 0 12 3 0 0 1 38 0 4 0 1 0 0 9 0 0

Fourchette H 12-18 1-8 1-8 22-31 1-8 1-8 1-8 1-8 141-191 1-8 2-8 1-8 1-8 1-8 1-8 2-8 1-8 1-8

P.1 F H

P.2 F H 1

P.3 F H 3

P.4 F H 4

P.5 F 2

P.6/D.1 H 7 F 1 H 3

D.2

Micronésie (Etats fédérés de)

Papouasie-Nouvelle-Guinée

Fonctionnaires par classe et sexe Pays Fourchette H Philippines République de Corée République démocratique populaire lao Samoa Singapour Tokélaou* Tonga Tuvalu Vanuatu Viet Nam Total – Région du Pacifique occidental * Membre associé. H – hommes, F – femmes. 1-8 8-15 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 1-8 0 0 3 1 8 13 16 1 7 1 34 8 9 4 9 2 1 0 1 P.1 F H 3 P.2 F 1 H 1 P.3 F 5 H 3 1 P.4 F 2 3 H P.5 F 1 P.6/D.1 H F 1 1 H D.2 F Hors classes H F Ensemble des professionnels H 7 5 1 0 0 0 0 0 0 1 80 F 10 0 0 0 0 0 0 0 0 1 35 Total 17 5 1 0 0 0 0 0 0 2 115

A55/30

18 Siège

A55/30

TABLEAU 5.

PERSONNEL DE LA CATEGORIE PROFESSIONNELLE : NOMBRE TOTAL DE FONCTIONNAIRES PAR LIEU D’AFFECTATION ET REGION DE LA NATIONALITE AU 31 DECEMBRE 2001

Région de la nationalité Lieu d’affectation Afrique Nombre 42 195 1 2 0 3 1 Total 244 % 6,8 84,4 0,8 2,3 0,0 3,2 0,8 18,1 Amériques Nombre 135 15 109 20 12 13 25 329 % 21,8 6,5 86,5 22,7 15,8 14,0 21,2 24,4 Asie du Sud-Est Nombre 33 0 0 40 2 3 10 88 % 5,3 0,0 0,0 45,5 2,6 3,2 8,5 6,5 Europe Nombre 319 19 16 22 60 10 38 484 % 51,5 8,2 12,7 25,0 78,9 10,8 32,2 35,8 Méditerranée orientale Nombre 17 1 0 0 0 62 0 80 % 2,7 0,4 0,0 0,0 0,0 66,7 0,0 5,9 Pacifique occidental Nombre 73 1 0 4 2 2 44 126 % 11,8 0,4 0,0 4,5 2,6 2,2 37,3 9,3 Total Nombre 619 231 126 88 76 93 118 % 45,8 17,1 9,3 6,5 5,6 6,9 8,7

Afrique Amériques Asie du Sud-Est Europe Méditerranée orientale Pacifique occidental

1 351 100,0

TABLEAU 6.

CLASSEMENT DU PERSONNEL PAR AGE, SEXE ET LIEU D’AFFECTATION AU 31 DECEMBRE 2001 Catégorie professionnelle 20-29 ans H 3 0 0 0 1 1 0 5 35,7 F 4 3 1 0 0 0 1 9 T 7 3 1 0 1 1 1 14 H 39 11 6 2 5 4 15 82 52,2 30-39 ans F 40 8 12 2 2 1 10 75 T 79 19 18 4 7 5 25 157 H 150 60 26 18 18 30 32 334 67,5 40-49 ans F 79 23 17 10 14 11 7 161 T 229 83 43 28 32 41 39 495 H 196 102 40 37 26 31 35 467 72,4 50-59 ans F 95 21 20 13 7 10 12 178 T 291 123 60 50 33 41 47 645 H 9 3 4 5 1 5 6 33 82,5 ≥60 ans F 4 0 0 1 2 0 0 7 T 13 3 4 6 3 5 6 40 H 397 176 76 62 51 71 88 921 68,2 Total F 222 55 50 26 25 22 30 430 31,8 T 619 231 126 88 76 93 118 1 351 100,0 100,0

Lieu d’affectation Siège Afrique Amériques Asie du Sud-Est Europe Méditerranée orientale Pacifique occidental Total Pourcentage pour le groupe d’âge Pourcentage du total

64,3 100,0 1,0

47,8 100,0 11,6

32,5 100,0 36,6

27,6 100,0 47,8

17,5 100,0 3,0

Administrateurs recrutés sur le plan national Lieu d’affectation Afrique Asie du Sud-Est Total Pourcentage pour le groupe d’âge Pourcentage du total H – hommes, F – femmes, T – total. 19 20-29 ans H 0 0 0 F 1 0 1 T 1 0 1 H 22 3 25 80,6 30-39 ans F 6 0 6 T 28 3 31 H 58 3 61 71,8 40-49 ans F 24 0 24 T 82 3 85 H 31 2 33 64,7 50-59 ans F 17 1 18 T 48 3 51 H 2 1 3 75,0 ≥60 ans F 1 0 1 T 3 1 4 H 113 9 122 70,9 Total F 49 1 50 29,1 T 162 10 172 100,0 100,0 A55/30

0,0 100,0 100,0 0,6

19,4 100,0 18,0

28,2 100,0 49,4

35,3 100,0 29,7

25,0 100,0 2,3

20 Lieu d’affectation Siège Afrique Amériques Asie du Sud-Est Europe Méditerranée orientale Pacifique occidental Total Pourcentage pour le groupe d’âge Pourcentage du total H – hommes, F – femmes, T – total. 20-29 ans H 2 1 1 6 2 5 1 18 26,5 F 7 5 4 8 3 11 12 50 T 9 6 5 14 5 16 13 68 H 21 38 4 40 4 18 19 144 35,8 F 82 35 16 14 23 57 31 258 73,5 100,0 3,3

A55/30

Catégorie des services généraux 30-39 ans T 103 73 20 54 27 75 50 402 H 58 145 4 95 10 31 33 376 42,4 40-49 ans F 197 93 38 38 31 51 63 511 T 255 238 42 133 41 82 96 887 H 54 114 6 77 11 25 28 315 43,9 50-59 ans F 204 41 35 17 40 25 40 402 T 258 155 41 94 51 50 68 717 H 0 3 0 3 1 0 0 7 63,6 ≥60 ans F 1 0 1 0 2 0 0 4 T 1 3 1 3 3 0 0 11 H 135 301 15 221 28 79 81 860 41,2 Total F 491 174 94 77 99 144 146 1 225 58,8 T 626 475 109 298 127 223 227 2 085 100,0 100,0

64,2 100,0 19,3

57,6 100,0 42,5

56,1 100,0 34,4

36,4 100,0 0,5

TABLEAU 7. CLASSEMENT DU PERSONNEL PAR CLASSE ET PAR AGE, TOUS LIEUX D’AFFECTATION CONFONDUS, AU 31 DECEMBRE 2001 Catégorie professionnelle Classe Hors classes D.2 D.1/P.6 P.5 P.4 P.3 P.2 P.1 Total Pourcentage pour le groupe d’âge Pourcentage du total 20-29 ans H F T 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 1 0 0 0 4 7 11 0 2 2 5 9 14 35,7 64,3 100,0 1,0 30-39 ans H F T 0 0 0 1 0 1 1 0 1 16 4 20 32 29 61 9 20 29 22 20 42 1 2 3 82 75 157 52,2 47,8 100,0 11,6 40-49 ans H F 0 0 8 3 19 9 161 63 105 55 31 24 10 7 0 0 334 161 67,5 T 0 11 28 224 160 55 17 0 495 50-59 ans H F 4 1 32 3 78 27 209 61 103 46 27 29 14 11 0 0 467 178 72,4 T 5 35 105 270 149 56 25 0 645 ≥60 ans H F 4 1 1 1 7 1 15 2 6 2 0 0 0 0 0 0 33 7 82,5 T 5 2 8 17 8 0 0 0 40 H 8 42 105 401 247 67 50 1 921 68,2 Total F T 2 10 7 49 37 142 130 531 132 379 73 140 45 95 4 5 430 1 351 31,8 100,0 100,0

32,5 100,0 36,6

27,6 100,0 47,8

17,5 100,0 3,0

Administrateurs recrutés sur le plan national Classe A B C D Total Pourcentage pour le groupe d’âge Pourcentage du total 20-29 ans H F T 0 0 0 0 0 0 0 1 1 0 0 0 0 1 1 0,0 100,0 100,0 0,6 30-39 ans H F T 0 0 0 16 4 20 9 2 11 0 0 0 25 6 31 80,6 19,4 100,0 18,0 40-49 ans H F T 0 0 0 24 8 32 37 16 53 0 0 0 61 24 85 71,8 28,2 100,0 49,4 50-59 ans H F T 0 0 0 12 5 17 21 13 34 0 0 0 33 18 51 64,7 35,3 100,0 29,7 ≥60 ans H F 0 0 0 0 3 1 0 0 3 1 75,0 T 0 0 4 0 4 H 0 52 70 0 122 70,9 Total F 0 17 33 0 50 T 0 69 103 0 172

25,0 100,0 2,3

29,1 100,0 100,0 A55/30

H – hommes, F – femmes, T – total. 21

22 Classe G.7 G.6 G.5 G.4 G.3 G.2 G.1 Total Pourcentage pour le groupe d’âge Pourcentage du total 20-29 ans H F T 1 2 3 1 4 5 5 15 20 2 20 22 5 8 13 3 0 3 1 1 2 18 50 68 26,5 73,5 100,0 3,3 35,8 H – hommes, F – femmes, T – total.

A55/30

Catégorie des services généraux 30-39 ans H F 10 16 24 36 29 102 22 83 24 18 24 3 11 0 144 258 T 26 60 131 105 42 27 11 402 40-49 ans H F 50 48 54 139 57 210 57 102 84 10 39 2 35 0 376 511 42,4 T 98 193 267 159 94 41 35 887 50-59 ans H F 63 69 36 114 57 145 36 63 51 8 38 3 34 0 315 402 43,9 T 132 150 202 99 59 41 34 717 H 2 0 1 2 0 0 2 7 63,6 ≥60 ans F 0 1 1 2 0 0 0 4 T 2 1 2 4 0 0 2 11 H 126 115 149 119 164 104 83 860 41,2 Total F T 135 261 294 409 473 622 270 389 44 208 8 112 1 84 1 225 2 085 58,8 100,0 100,0

64,2 100,0 19,3

57,6 100,0 42,5

56,1 100,0 34,4

36,4 100,0 0,5

TABLEAU 8. CLASSEMENT DU PERSONNEL EN FONCTION DE LA DUREE DE SERVICE AU 31 DECEMBRE 2001 <5 ans P 274 APN SG 0 125 64 44 50 36 58 62 T P 5-9 ans APN SG 0 62 T P 10-14 ans APN SG 0 157 11 100 0 0 0 0 0 14 53 18 40 44 T 269 147 34 66 35 57 56 P 66 18 6 3 10 7 9 15-19 ans APN SG 0 110 1 0 1 0 0 0 96 17 66 16 46 39 T 176 115 23 70 26 53 48 511 P 26 18 1 4 0 1 3 53 20-24 ans APN SG 0 0 0 0 0 0 0 51 63 11 20 14 23 30 T 77 81 12 24 14 24 33 265 P 24 5 2 0 1 0 3 35 25-29 ans APN SG 0 0 0 0 0 0 0 79 41 3 22 8 10 5 T 103 46 5 22 9 10 8 203 P 12 8 0 0 1 1 0 22 $30 ans APN SG 0 0 0 1 0 0 0 1 42 11 1 8 9 1 3 75 T 54 19 1 9 10 2 3 P 619 231 126 88 76 93 118 Ensemble APN 0 162 0 10 0 0 0 SG T

Lieu d’affectation Siège Afrique Amériques Asie du Sud-Est Europe Méditerranée orientale Pacifique occidental Total Pourcentage pour le groupe d’âge Pourcentage du total

399 105 315 117 94 67 101 134 39 24 31 16 24 19

167 112 145 43 111 42 69 63 36 20 13 17 17 12

626 1 245 475 109 298 127 223 227 868 235 396 203 316 345

107 144 73 37 31 43 72 0 7 0 0 0

6 100 0 1 0 0 0 19 79 26 45 44

637 151 439 1 227 258

7 375

640 227

11 426

664 119

2 390

0 212

0 168

98 1 351

172 2 085 3 608

51,9 12,3 35,8 100,0 40,3 34,0

1,1 58,6 100,0 34,2 17,8

1,7 64,2 100,0 23,3 18,4

0,4 76,3 100,0 20,0 14,2

0,0 80,0 100,0 17,2 7,3

0,0 82,8 100,0 22,4 5,6

1,0 76,5 100,0 2,7

37,4

4,8

57,8 100,0 100,0

P – professionnels, APN – administrateurs recrutés sur le plan national, SG – services généraux, T – total.

A55/30

24 Lieu d’affectation Catégorie Nombre total de fonctionnaires au 31 décembre 2001 619 0 626 231 162 475 126 0 109 88 10 298 76 0 127 93 0 223 118 0 227 1 351 172 2 085 Siège P APN SG Afrique P APN SG Amériques P APN SG Asie du Sud-Est P APN SG Europe P APN SG Méditerranée orientale P APN SG Pacifique occidental P APN SG Total P APN SG

A55/30

TABLEAU 9.

ENGAGEMENTS EN 2001 Transformation de contrats Transferts interinstitutions à court terme Nombre total d’engagements

Nouveaux engagements

Nombre de Nombre de Nombre de Nombre de % de femmes % de femmes % de femmes % de femmes fonctionnaires fonctionnaires fonctionnaires fonctionnaires 48 0 8 12 27 4 10 0 4 5 3 0 4 0 3 5 0 5 15 0 2 99 30 26 29,2 0,0 87,5 58,3 22,2 75,0 20,0 0,0 50,0 40,0 0,0 0,0 50,0 0,0 33,3 40,0 0,0 40,0 53,3 0,0 0,0 36,0 14,3 61,9 26 0 39 13 8 14 1 0 3 3 0 7 1 0 11 4 0 25 7 0 9 55 8 108 46,2 0,0 84,6 23,1 37,5 57,1 0,0 0,0 100,0 0,0 0,0 28,6 100,0 0,0 72,7 25,0 0,0 48,0 42,9 0,0 88,9 37,0 50,0 66,7 11 0 3 2 0 1 4 0 3 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 17 0 8 18,2 0,0 100,0 50,0 0,0 100,0 25,0 0,0 66,7 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 100,0 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 18,8 0,0 85,7 85 0 50 27 35 19 15 0 10 8 3 7 5 0 15 9 0 30 22 0 11 171 38 142 31,2 0,0 90,7 43,8 19,9 77,4 15,0 0,0 72,2 13,3 0,0 9,5 50,0 0,0 68,7 21,7 0,0 29,3 32,1 0,0 29,6 30,6 21,4 71,4

P – professionnels, APN – administrateurs recrutés sur le plan national, SG – services généraux, T – total.

TABLEAU 10. Lieu d’affectation Catégorie Nombre total de fonctionnaires au 31 décembre 2001 619 0 626 231 162 475 126 0 109 88 10 298 76 0 127 93 0 223 118 0 227 1 351 172 2 085

DEPARTS A LA RETRAITE Fonctionnaires devant prendre leur retraite d’ici le d’ici le 31 décembre 2004a 31 décembre 2006 Nombre % Nombre % 72 11,6 120 19,4 0 0,0 0 0,0 38 6,1 79 12,6 29 12,6 54 23,4 5 3,1 9 5,6 26 5,5 56 11,8 16 12,7 21 16,7 0 0,0 0 0,0 10 9,2 15 13,8 11 12,5 23 26,1 2 20,0 2 20,0 18 6,0 28 9,4 9 11,8 11 14,5 0 0,0 0 0,0 13 10,2 22 17,3 12 12,9 16 17,2 0 0,0 0 0,0 12 5,4 18 8,1 13 11,0 20 16,9 0 0,0 0 0,0 5 2,2 14 6,2 162 12,0 265 19,6 7 4,1 11 6,4 122 5,9 232 11,1 d’ici le 31 décembre 2011 Nombre % 266 43,0 0 0,0 241 38,5 104 45,0 39 24,1 146 30,7 60 47,6 0 0,0 41 37,6 51 58,0 4 40,0 90 30,2 29 38,2 0 0,0 53 41,7 42 45,2 0 0,0 50 22,4 46 39,0 0 0,0 66 29,1 598 44,3 43 25,0 687 32,9 A55/30

P APN Siège SG P APN Afrique SG P APN Amériques SG P APN Asie du Sud-Est SG P APN Europe SG P APN Méditerranée orientale SG P APN Pacifique occidental SG P Total APN SG a

d’ici le 31 décembre 2002 Nombre % 18 2,9 0 0,0 12 1,9 7 3,0 1 0,6 12 2,5 6 4,8 0 0,0 3 2,8 5 5,7 1 10,0 6 2,0 3 3,9 0 0,0 8 6,3 7 7,5 0 0,0 3 1,3 8 6,8 0 0,0 3 1,3 54 4,0 2 1,2 47 2,3

Chiffres cumulés : ainsi le nombre total de fonctionnaires devant prendre leur retraite d’ici le 31 décembre 2004 (162) comprend ceux qui partiront à la retraite d’ici le 31 décembre 2002 (54). P – professionnels, APN – administrateurs recrutés sur le plan national, SG – services généraux, T – total.

A55/30

TABLEAU 11.

NOMBRE DE MEMBRES DU PERSONNEL TITULAIRES D’UN CONTRAT A LONG TERME OU D’UN CONTRAT A COURT TERME AU 31 DECEMBRE 2001 Siège Afrique Amériques Asie du Sud-Est Europe Méditerranée orientale Pacifique occidental Total

Type de contrat Contrat à long terme Catégorie professionnelle Administrateurs recrutés sur le plan national Services généraux Total Contrat à court terme Catégorie professionnelle Consultants Administrateurs recrutés sur le plan national Services généraux Total Total général

619

231 162

126

88 10

118

1 351 172

626 1 245

475 868

109 235

298 396

223 316

127 203

227 345

2 085 3 608

460 77

270 125 240

8 72 230 25 335 570

49 17 13 109 188 584

176 417

56 335

48 267

1 067 1 310 483

336 873 2 118

905 1 540 2 408

239 832 1 148

175 566 769

97 412 757

1 886 4 746 8 354

TABLEAU 12. 1 1.A 1.B 1.C 1.D 1.E 1.F 1.G 1.H

REPARTITION DES POSTES SELON LES PRINCIPAUX GROUPES PROFESSIONNELS1 % % 26,4 1.A Spécialistes de l’administration 100,0 3,0 1.A Spécialistes de l’administration (en général) 5,1 1,3 1.A.1 Spécialistes de la gestion financière 17,8 1.A.2 Analystes de la gestion et des programmes 4,8 0,1 1.A.3 Administrateurs de services de bâtiments 3,2 1,4 1.A.4 Administrateurs de services de conférences 1,9 1,4 1.A.5 Spécialistes du traitement électronique de l’information 13,7 0,6 1.A.6 Spécialistes de l’administration du personnel 9,9 5,8 1.A.7 Spécialistes des services d’impression 0,6 1.A.8 Spécialistes de l’information 7,0 1.A.9 Spécialistes des achats et marchés 3,2 1.A.10 Spécialistes des activités de représentation et du 7,3 protocole 1.A.11 Administrateurs de la coopération technique 9,9 1.A.12 Fonctionnaires d’administration 12,4 1.A.21 Vérificateurs comptables 2,5 1.A.22 Administrateurs des hôpitaux 0,3 1.A.23 Spécialistes des dossiers et documents 0,3 46,2 1.I 0,3 0,1 4,0 1,5 0,1 5,9 0,2 1,2 0,5 Médecins, dentistes, nutritionnistes, infirmiers et vétérinaires 1.I Médecins (en général) 1.I.1 Dentistes 1.I.2 Diététiciens, nutritionnistes 1.I.3 Médecins et chirurgiens 1.I.4 Infirmiers(ères) 1.I.5 Opticiens 1.I.6 Pharmaciens 1.I.7 Hygiénistes 1.I.8 Vétérinaires 1.I.9 Spécialistes de la réadaptation 1.I.10 Spécialistes de laboratoires de santé 100,0 0,4 0,2 1,6 91,4 1.I.3 Médecins et chirurgiens 2,6 1.I.3 Médecins 0,2 1.I.3.B Epidémiologistes 0,9 1.I.3.D Médecins généralistes 0,2 1.I.3.E Hématologistes 1,3 1.I.3.F Neurologistes 0,2 1.I.3.G Spécialistes de santé de la famille 1,1 1.I.3.H Ophtalmologistes 1.I.3.I Immunologistes 1.I.3.K Spécialistes des maladies non transmissibles 1.I.3.L Gériatres 1.I.3.M Spécialistes de la santé mentale 1.I.3.N Spécialistes de la santé publique 1.I.3.O Radiologues 1.I.3.Q Spécialistes de médecine traditionnelle 1.I.3.S Spécialistes des maladies transmissibles 1.I.3.T Médecins du travail

Professions scientifiques, techniques et administratives Spécialistes de l’administration Architectes, ingénieurs Archivistes, conservateurs de musée, spécialistes de l’information et bibliothécaires Artistes Economistes Spécialistes de l’enseignement Juristes Biologistes

= = = 27 1.I 1.J 1.K 1.L 1.M 1.N 1.O 1.P Médecins, dentistes, nutritionnistes, infirmiers et vétérinaires Spécialistes des sciences physiques Spécialistes des ventes et de la commercialisation Spécialistes des sciences sociales Statisticiens et mathématiciens Spécialistes des transports Rédacteurs, traducteurs, interprètes Personnels des professions scientifiques, techniques et administratives pour lesquelles il n’existe pas de code de catégorie d’emploi 1.R Spécialistes des sciences de l’environnement 1.S Spécialistes des secours 1

% 100,0 7,6 19,7 1,0 1,0 0,2 9,0 0,6 3,2 2,0 0,2 3,2 30,7 0,4 0,4 20,3 0,6

A55/30

Uniquement les postes occupés ; il est fait référence aux qualifications exigées pour l’emploi et non aux compétences du titulaire. Le codage suit le Classement commun des groupes professionnels, qui sert de référence à l’intérieur du système des Nations Unies.

Informations clés

Organisation Organisation mondiale de la santé (OMS)

Type de document Governing Bodies documents

Date d'adoption 31 décembre 2002

Source Organisation mondiale de la santé