ЗАКОН
Алтайского края
О внесении изменений в некоторые законодательные акты
Алтайского края
(В редакции Законов Алтайского края
от 06.06.2018 г. № 32-ЗС; от 05.03.2021 г. № 18-ЗС)
Статья 1
Внести в закон Алтайского края от 28 октября 2005 года № 78-ЗС «О государственной гражданской службе Алтайского края» (Сборник законодательства Алтайского края, 2005, № 114; 2007, № 140, часть I; 2008, № 150, часть I; 2009, № 155, часть I, № 159, часть I, № 164, часть I; 2010, № 174, часть I; 2011, № 181, часть I, № 186, часть I; 2012, № 195, часть I; 2013, № 203, часть I, № 206, часть I, № 210, часть I, № 212, часть I; 2014, № 216, часть I, № 221, часть I, № 223, часть I, № 224, часть I; 2015, № 226, № 230, часть I; «Официальный интернет-портал правовой информации» (www.pravo.gov.ru), 4 февраля 2016 года, 11 июля 2016 года) следующие изменения:
1) в пункте 1 статьи 4 слова «к должностям гражданской службы и должностям» заменить словами «для замещения должностей гражданской службы и должностей»;
2) в статье 11:
а) наименование статьи изложить в следующей редакции:
«Статья 11. Квалификационные требования для замещения должностей гражданской службы»;
б) часть 1 изложить в следующей редакции:
«1. Для замещения должностей гражданской службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя - к специальности, направлению подготовки.»;
в) в части 2:
слова «к должностям» заменить словами «для замещения должностей»;
после слов «должностей гражданской службы» дополнить словами «, областью и видом профессиональной служебной деятельности гражданского служащего»;
г) часть 3 изложить в следующей редакции:
«3. Для замещения должностей гражданской службы категорий «руководители», «помощники (советники)», «специалисты» высшей и главной групп должностей гражданской службы обязательно наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры.»;
д) дополнить частью 3.1 следующего содержания:
«3.1. Для замещения должностей гражданской службы категорий «руководители», «помощники (советники)» ведущей группы должностей гражданской службы, категории «специалисты» ведущей и старшей групп должностей гражданской службы, а также категории «обеспечивающие специалисты» главной и ведущей групп должностей гражданской службы обязательно наличие высшего образования.»;
е) часть 4 изложить в следующей редакции:
«4. Для замещения должностей гражданской службы категории «обеспечивающие специалисты» старшей и младшей групп должностей гражданской службы обязательно наличие профессионального образования.»;
ж) часть 8 изложить в следующей редакции:
«8. Квалификационные требования к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего его должностным регламентом. Должностным регламентом гражданского служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения должности гражданской службы.»;
з) дополнить частью 9 следующего содержания:
«9. Квалификационное требование для замещения должностей гражданской службы категорий «руководители», «помощники (советники)», «специалисты» высшей и главной групп должностей гражданской службы о наличии высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры не применяется:
1) к гражданам, претендующим на замещение указанных должностей гражданской службы и гражданским служащим, замещающим указанные должности, получившим высшее профессиональное образование до 29 августа 1996 года;
2) к гражданским служащим, имеющим высшее образование не выше бакалавриата, назначенным на указанные должности до 1 июля 2016 года, в отношении замещаемых ими должностей гражданской службы.»;
3) в статье 17:
а) в части 1 слова «не менее 15 лет» заменить словами «, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению к Федеральному закону от 15 декабря 2001 года № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»;
б) в части 4:
слова «не менее 15 лет» заменить словами «не менее стажа, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению к Федеральному закону от 15 декабря 2001 года № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»,»;
слова «сверх 15 лет» заменить словами «сверх указанного стажа»;
4) в части 2 статьи 18 слова «определяется коллективным договором или служебным распорядком государственного органа Алтайского края и не может быть менее трех календарных дней» заменить словами «составляет три календарных дня»;
5) статью 19 изложить в следующей редакции:
«Статья 19. Поощрения и награждения за гражданскую службу
1. За безупречную и эффективную гражданскую службу применяются следующие виды поощрения и награждения:
1) объявление благодарности с выплатой единовременного поощрения;
2) награждение почетной грамотой государственного органа Алтайского края с выплатой единовременного поощрения или с вручением ценного подарка;
3) иные виды поощрения и награждения государственного органа Алтайского края;
4) выплата единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет;
5) поощрение Губернатора Алтайского края;
6) награждение наградами Алтайского края;
7) поощрение Правительства Российской Федерации;
8) поощрение Президента Российской Федерации;
9) присвоение почетных званий Российской Федерации;
Абзац; (Утратил силу - Закон Алтайского края от 05.03.2021 г. № 18-ЗС)
Абзац; (Утратил силу - Закон Алтайского края от 05.03.2021 г. № 18-ЗС)
2. Решение о поощрении или награждении гражданского служащего в соответствии с пунктами 1 - 4 части 1 настоящей статьи принимается представителем нанимателя. Решение о поощрении или награждении гражданского служащего в соответствии с пунктами 5 – 6 части 1 настоящей статьи принимается в порядке, установленном законами и иными нормативными правовыми актами Алтайского края. Решение о поощрении или награждении гражданского служащего в соответствии с пунктами 7 - 11 части 1 настоящей статьи принимается по представлению представителя нанимателя в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
3. Выплата гражданскому служащему единовременного поощрения, предусмотренного пунктами 1 - 3 части 1 настоящей статьи, производится в порядке и размерах, утверждаемых представителем нанимателя в пределах установленного фонда оплаты труда гражданских служащих.
4. Единовременное поощрение в связи с выходом на пенсию (далее - единовременное поощрение) выплачивается за выслугу лет гражданским служащим, имеющим право на назначение страховой пенсии по старости (инвалидности), подтвержденное справкой из территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации, при условии увольнения с гражданской службы. В случае повторного поступления на гражданскую службу лица, ранее получившего единовременное поощрение, при его последующем увольнении с гражданской службы единовременное поощрение не выплачивается.
5. Единовременное поощрение выплачивается в следующем размере:
1) при наличии от 10 до 15 полных лет стажа выслуги лет - в размере трех окладов денежного содержания;
2) при наличии от 15 до 20 полных лет стажа выслуги лет - в размере пяти окладов денежного содержания;
3) при наличии от 20 до 25 полных лет стажа выслуги лет - в размере семи окладов денежного содержания;
4) при наличии свыше 25 полных лет стажа выслуги лет - в размере десяти окладов денежного содержания.
6. Размер единовременного поощрения определяется по окладу денежного содержания на день увольнения с гражданской службы.
Абзац; (Утратил силу - Закон Алтайского края от 05.03.2021 г. № 18-ЗС)
Абзац; (Утратил силу - Закон Алтайского края от 05.03.2021 г. № 18-ЗС)
9. Решение о поощрении или награждении в соответствии с пунктами 1 – 4 части 1 настоящей статьи оформляется правовым актом государственного органа Алтайского края, в соответствии с пунктами 5, 6 части 1 настоящей статьи - правовыми актами Алтайского края, а в соответствии с пунктами 7 – 11 части 1 настоящей статьи - правовыми актами Российской Федерации.
10. Запись о поощрении или награждении вносится в трудовую книжку и личное дело гражданского служащего.»;
6) часть 7 статьи 24 дополнить абзацем следующего содержания:
«За лицами, приобретшими право на пенсию за выслугу лет и уволенными с государственной службы Алтайского края, гражданской службы до 1 января 2017 года, лицами, продолжающими замещать на 1 января 2017 года должности гражданской службы и имеющими на эту дату стаж гражданской службы не менее 20 лет, лицами, продолжающими замещать на 1 января 2017 года должности гражданской службы, имеющими на этот день не менее 15 лет указанного стажа и приобретшими до 1 января 2017 года право на страховую пенсию по старости (инвалидности), право на пенсию за выслугу лет сохраняется без учета изменений, внесенных в статью 17 настоящего Закона и вступивших в силу с 1 января 2017 года.».
Статья 2
Внести в закон Алтайского края от 9 декабря 2005 года № 120-ЗС «О государственных должностях Алтайского края» (Сборник законодательства Алтайского края, 2005, № 116, часть I; 2007, № 133, часть I; 2009, № 159, часть I, № 164, часть I; 2010, № 167, часть I; 2011, № 181, часть I, № 187, часть II; 2012, № 192, часть I, № 195, часть I; 2013, № 202, часть I, № 203, часть I, № 209, часть I, № 211, часть I, № 212, часть I, № 223, часть I, № 224, часть I; 2015, № 226; «Официальный интернет-портал правовой информации» (www.pravo.gov.ru), 8 апреля 2016 года, 11 июля 2016 года) следующие изменения:
1) в статье 8:
а) в части 1 слова «не менее двух лет» заменить словами «не менее пяти лет»;
б) в части 3 слова «не менее двух лет» заменить словами «не менее пяти лет»;
2) часть 2 статьи 9 дополнить абзацем следующего содержания:
«За лицами, замещавшими государственные должности Алтайского края и прекратившими исполнение своих полномочий до 1 января 2017 года, а также лицами, продолжающими осуществлять свои полномочия по государственным должностям Алтайского края на 1 января 2017 года, приобретшими до 1 января 2017 года право на страховую пенсию по старости (инвалидности) и имеющими на эту дату продолжительность исполнения указанных полномочий не менее двух лет, сохраняется право на ежемесячную доплату к пенсии без учета изменений, внесенных в статью 8 настоящего Закона и вступивших в силу с 1 января 2017 года.».
Статья 3
Внести в закон Алтайского края от 7 декабря 2007 года № 134-ЗС «О муниципальной службе в Алтайском крае» (Сборник законодательства Алтайского края, 2007, № 140, часть I; 2008, № 150, часть I; 2009, № 155, часть I, № 164, часть I; 2011, № 181, часть I, № 186, часть I; 2012, № 195, часть I; 2013, № 203, часть I, № 206, часть I, № 210, часть I; 2014, № 216, часть 1; Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 4 февраля 2016 года, 11 апреля 2016 года) следующие изменения:
1) в статье 2:
а) часть 1 изложить в следующей редакции:
«1. Для замещения должностей муниципальной службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя (работодателя) - к специальности, направлению подготовки.»;
б) в части 2:
абзац первый изложить в следующей редакции:
«2. Типовыми квалификационными требованиями к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимыми для замещения должностей муниципальной службы, являются:»;
пункт первый после слов «муниципальной службы» дополнить словами «в муниципальном районе, городском поселении» и после слов «высшее образование» дополнить словами «не ниже уровня специалитета, магистратуры»;
дополнить пунктом 1.1 следующего содержания:
«1.1) для высших должностей муниципальной службы в сельском поселении - высшее образование и стаж муниципальной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее трех лет. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;»;
в пункте 4 слово «среднее» исключить;
в) часть 5 после слов «высшее образование» дополнить словами «не ниже уровня специалитета, магистратуры»;
г) дополнить частью 5.1 следующего содержания:
«5.1. Квалификационное требование для замещения высших должностей муниципальной службы о наличии высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры не применяется:
1) к гражданам, претендующим на замещение указанных должностей муниципальной службы и муниципальным служащим, замещающим указанные должности, получившим высшее профессиональное образование до 29 августа 1996 года;
2) к муниципальным служащим, имеющим высшее образование не выше бакалавриата, назначенным на указанные должности до 1 января 2017 года, в отношении замещаемых ими должностей муниципальной службы.»;
д) часть 6 признать утратившей силу;
е) часть 7 изложить в следующей редакции:
«7. Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки.»;
2) в статье 3:
а) пункт 1 изложить в следующей редакции:
«1) высшие должности муниципальной службы в муниципальном районе, городском поселении – главные должности государственной гражданской службы;»;
б) (Утратил силу - Закон Алтайского края от 06.06.2018 г. № 32-ЗС)
3) в статье 6:
а) часть 2.1 признать утратившей силу;
б) часть 3 изложить в следующей редакции:
«3. Продолжительность предоставляемого муниципальным служащим ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет составляет:
1) при стаже муниципальной службы от 1 года до 5 лет – 1 календарный день;
2) при стаже муниципальной службы от 5 до 10 лет – 5 календарных дней;
3) при стаже муниципальной службы от 10 до 15 лет – 7 календарных дней;
4) при стаже муниципальной службы свыше 15 лет – 10 календарных дней.»;
в) предложение второе части 4 исключить;
г) в части 7 слова «определяется коллективным договором или служебным распорядком органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования и не может составлять менее трех календарных дней» заменить словами «составляет три календарных дня»;
д) часть 8 изложить в следующей редакции:
«8. Порядок предоставления дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный служебный день устанавливается служебным распорядком органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования или иным муниципальным правовым актом.»;
4) в части 3 статьи 10 слова «Администрации Алтайского края» заменить словами «Правительства Алтайского края»;
5) в статье 12:
а) в части 2 слова «Администрации Алтайского края» заменить словами «Правительства Алтайского края»;
б) в части 3 слова «Администрацией Алтайского края» заменить словами «Правительством Алтайского края»;
6) в разделе III приложения 1 слова
«Высшая должность
Глава администрации муниципального образования;
глава администрации внутригородского района (не являющегося муниципальным образованием);
первый заместитель главы администрации муниципального образования;
заместитель главы администрации муниципального образования;
секретарь администрации муниципального образования;
управляющий делами администрации муниципального образования.»
заменить словами
«Высшая должность в муниципальном районе, городском поселении
Глава администрации муниципального образования;
глава администрации внутригородского района (не являющегося муниципальным образованием);
первый заместитель главы администрации муниципального образования;
заместитель главы администрации муниципального образования;
секретарь администрации муниципального образования;
управляющий делами администрации муниципального образования.
Высшая должность в сельском поселении
Глава администрации муниципального образования;
заместитель главы администрации муниципального образования;
секретарь администрации муниципального образования;
управляющий делами администрации муниципального образования.»;
7) в пункте 11 приложения 4 слова «к этим должностям» заменить словами «для замещения этих должностей», слова «профессиональным знаниям и навыкам» заменить словами «знаниям и умениям».
Статья 4
1. Сохранить для муниципальных служащих, имеющих на день вступления в силу настоящего Закона неиспользованные ежегодные оплачиваемые отпуска или части этих отпусков, право на их использование, а также право на выплату денежной компенсации за неиспользованные ежегодные оплачиваемые отпуска или части этих отпусков.
2. Исчислять в соответствии с требованиями статьи 6 закона Алтайского края от 7 декабря 2007 года № 134-ЗС «О муниципальной службе в Алтайском крае» (в редакции настоящего Закона) продолжительность ежегодных оплачиваемых отпусков, предоставляемых муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы на день вступления в силу настоящего Закона, начиная с их нового служебного года.
Статья 5
Настоящий Закон вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования, за исключением пунктов 3 и 6 статьи 1, статьи 2 настоящего Закона, которые вступают в силу с 1 января 2017 года.
Губернатор Алтайского краяА.Б. Карлин
г. Барнаул
21 декабря 2016 года
№ 95-ЗС