World Health Organization (WHO) · Governing Bodies documents

Членский состав Независимого консультативного надзорного комитета экспертов: доклад Секретариата

World Health Organization
View original document

The full text is hosted by the publishing organisation. lawenc.com indexes the metadata and links to the official source.

Full text

Всемирная организация здравоохранения ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЙ КОМИТЕТ Сто тридцать седьмая сессия Пункт 8.3 предварительной повестки дня EB137/8 Add.2 21 мая 2015 г.

Членский состав Независимого консультативного надзорного комитета экспертов Доклад Секретариата 1. На своей Сто тридцатой сессии в январе 2012 г. Исполнительный комитет принял решение EB130(15) с просьбой к Генеральному директору предложить две кандидатуры членов этого Комитета взамен двух членов, срок полномочий которых истек. В соответствии с этой просьбой Исполнительный комитет на своей Сто тридцать первой сессии в мае 2012 г. принял решение EB131(4), назначив двух членов, один из которых впоследствии отказался от этого назначения. Комитет обрел свой полный членский состав в январе 2013 г., когда был назначен другой член решением Исполкома EB132(2). Двумя членами, которые были назначены решениями EB131(4) и EB132(2), являются г-н Farid Lahoud (Ливан) и г-жа Mary NCube (Замбия). Их сроки полномочий не подлежат возобновлению и истекают в мае 2016 года. 2. По мнению Секретариата, важно, чтобы в будущем кандидат, чье назначение в состав Комитета уже было подтверждено Исполкомом, не мог более отказаться от полученного предложения о назначении в последний момент, нарушая таким образом регулярный график обновления членского состава Комитета. Исходя из этого, Секретариат перенес на более ранний срок свой следующий поиск кандидатов, начинающийся в первом квартале 2015 года. 3. Было решено следовать процедуре отбора, успешность которой уже была продемонстрирована в ходе предыдущих раундов отбора членов Комитета в 2009 и 2012 годах. В журнале «Экономист» было помещено рекламное объявление с указанием критериев отбора, которые подготовил с этой целью внешний специалист. Запросы предложений также были направлены в представительства государств – членов Организации в Женеве. Затем был назначен внешний консультант для проведения скрининга и составлений рекомендуемого краткого списка. 4. В ходе этого процесса была рассмотрена 171 заявка, включая семь кандидатур, предложенных государствами-членами. К этому списку были добавлены кандидаты с высоким рейтингом из пула высококвалифицированных кандидатов, который был сформирован ранее в 2009 и 2012 гг., а также несколько кандидатов, рекомендованных нынешними членами Комитета. После первоначального отбора с уделением внимания прежде всего образованию и профессиональным качествам, список кандидатов сократился до 20. Далее заявки этих кандидатов оценивались по следующим критериям: образование; финансовая квалификация, квалификация в области аудита и оценки; надзорный, стратегический и управленческий опыт на руководящих постах; членство в соответствующих надзорных комитетах; опыт международной работы и в Организации Объединенных Наций и опыт управления изменения.

EB137/8 Add.2

5. В случае этого процесса отбора было также важно уделить должное внимание необходимости сохранения удовлетворительного географического и гендерного баланса между членами Комитета и обеспечить сбалансированное и взаимодополняющее сочетание соответствующих профессиональных знаний у существующих и новых членов. По результатам этой оценки список был вновь сокращен до 11 кандидатов, рассматриваемых в качестве наиболее квалифицированных. Эти кандидаты были приглашены на первый раунд телефонных собеседований с нынешним секретарем Комитета и внешним консультантом. 6. Эти контакты позволили Секретариату составить краткий список из пяти кандидатов, которые затем оценивались в ходе второго раунда телефонных конференций с высшим руководством Организации, включая старшего советника Генерального директора, помощника Генерального директора по общему управлению и финансового контролера. 7. В результате этого многоступенчатого процесса отбора Генеральный директор определила две кандидатуры, которые будут предложены Исполнительному комитету. Ниже на рассмотрение Исполкома предлагаются краткие биографии каждого из кандидатов. Кроме того, сведения о наиболее перспективных кандидатах, которые не были в конечном счете отобраны в ходе текущего отборочного процесса, были использованы для обновления списка кандидатов для будущих подобных вакансий. Г-жа Jeya Wilson Пол: Гражданство: Регион: женский Южная Африка и Новая Зеландия Африканский

Образование и опыт Квалификация: Степень кандидата наук в области международных отношений, полученная в колледже Св. Энтони, Оксфорд; бакалавр, Университет королевы Виктории в Веллингтоне, Новая Зеландия; Женское лидерство в административной сфере, Гарвардская школа бизнеса, Соединенные Штаты Америки и диплом внешнего члена совета директоров от газеты «Файнэншиэл таймс», Соединенное Королевство. Член Независимого консультативного надзорного комитета МОТ и член Комитета по аудиту и этике Глобального фонда. В последнее время занимала посты в неправительственной организации (Руководитель Всемирной федерации сердца, Женева); ПРООН (Директор Отдела партнерства с бизнесом, Нью-Йорк; главное должностное лицо Торгово-промышленной палаты Южной Африки и адъюнкт-профессор Женевского университета. В настоящее время управляющая Университетом Нортумбрийского университета и осуществляет с этим университетом инновационный проект по налаживанию контактов между бизнесом и исследователями.

Опыт:

2

EB137/8 Add.2

Г-н Leonardo P. Gomes Pereira Пол: Гражданство: Регион: мужской Бразилия Американский

Образование и опыт Квалификация: Бакалавр технических наук, Федеральный университет Рио-деЖанейро, Бразилия; магистр делового администрирования, Варвикский университет, Соединенное Королевство; различные программы повышения квалификации руководящих кадров Международного института развития менеджмента, Швейцария, Университета Пенсильвании, Уортонской школы и Колумбийского университета, Колумбийская школа бизнеса, Соединенные Штаты Америки. В настоящее время председатель и главное должностное лицо Комиссии по ценным бумагам и фондовому рынку Бразилии, обладает опытом работы в банковской сфере, сфере ценных бумаг и в руководящем звене частного сектора (был исполнительным вицепрезидентом крупной авиалинии Бразилии; директором производства тиковой древесины; директором по финансам крупнейшего провайдера кабельного телевидения в Бразилии); является также членом Комитета по обзору финансовой деятельности – ключевого комитета, осуществляющего мониторинг работы Совета по международным стандартам бухгалтерского учета.

Опыт:

8. Срок полномочий трех других членов Комитета истекает в январе 2018 г., это г-н Mukesh Arya (Индия), г-н Bob Samels (Канада) и г-н Steve Tinton (Соединенное Королевство Великобритании и Северной Ирландии). ДЕЙСТВИЯ ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО КОМИТЕТА 9. Исполнительному комитету предлагается принять к сведению этот доклад и назначить следующих двух новых членов на четырехлетний невозобновляемый срок с мая 2016 г.: г-жу Jeya Wilson (Южная Африка и Новая Зеландия) и г-на Leonardo P. Gomes Pereira (Бразилия). Эти два новых члена займут места уходящих членов г-на Farid Lahoud и г-жи Mary Ncube.

=

=

=

3

Key facts
Adoption date
Source World Health Organization