Всемирная организация здравоохранения ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЙ КОМИТЕТ Сто двадцать четвертая сессия Пункт 8.5 предварительной повестки дня EB124/34 Add.1 6 января 2009 г.
Доклад о финансовых и административных последствиях для Секретариата резолюций, предлагаемых для принятия Исполнительным комитетом или Ассамблеей здравоохранения 1. 2. Резолюция Поправки к Правилам о персонале и Положениям о персонале Связь с программным бюджетом Стратегическая цель: 13. Развивать и поддерживать ВОЗ в качестве гибкой, обучаемой организации, предоставляя ей возможность выполнять свой мандат более эффективно и действенно Ожидаемый для всей Организации результат: 13.3 Проведение такой кадровой политики и
практики, которая содействует привлечению и удержанию наиболее одаренных людей и которая способствует повышению уровня знаний и профессиональному развитию, повышает отдачу и содействует формированию этического поведения.
(Кратко указать связь с ожидаемыми результатами, общими показателями, целевыми показателями, базовым состоянием) Поправки вносятся в соответствии с рекомендациями, содержащимися в докладе Комиссии по международной гражданской службе, представленном Генеральной Ассамблее ООН для рассмотрения на ее шестьдесят третьей сессии. Цель этих поправок состоит в обеспечении соответствия системы компенсации ВОЗ решениям, которые, как предполагается, будут приняты Генеральной Ассамблеей.
3. Финансовые последствия (a) Общая расчетная стоимость осуществления резолюции в течение ее срока действия (с округлением до ближайших 10 000 долл. США, включая персонал и мероприятия) Общая расчетная стоимость в год составляет 1 413 457 долл. США, в том числе 213 750 долл. США для внесения изменений в субсидии на образование; 434 707 долл. США на функционирование новой системы доплат за мобильность и работу в трудных условиях; 675 000 долл. США для увеличения пособий на детей и иждивенцев второй ступени; и 90 000 долл. США на непредвиденные выплаты.
EB124/34 Add.1
(b) Расчетная стоимость на двухгодичный период 2008-2009 гг. (с округлением до ближайших 10 000 долл. США, включая персонал и мероприятия, и с указанием уровня Организации, на котором возникают расходы, и, в соответствующих случаях, конкретных регионов) Поскольку осуществление начинается с 1 января 2009 г., расходы применяются к двухгодичному периоду 2008-2009 гг. (c) Из расчетной стоимости, указанной в пункте (b), какую долю можно отнести к существующим программным мероприятиям на двухгодичный период 2008-2009 гг.? Все расходы относятся к этому периоду. (d) В отношении суммы, которую невозможно отнести к существующей программной деятельности, как будут финансироваться дополнительные расходы? (указать потенциальные источники финансирования) Неприменимо. 4. Административные последствия (a) Места осуществления (указать уровни Организации, на которых будет проводиться работа, и, в соответствующих случаях, конкретные регионы) Работа будет проводиться на всех уровнях Организации. (b) Дополнительные кадровые потребности (указать дополнительные кадровые потребности - в пересчете на полный рабочий день - по уровням Организации, отметив, в соответствующих случаях, конкретные регионы и необходимые квалификации) Поправки не требуют дополнительных кадровых ресурсов. (c) Сроки (указать примерные сроки для осуществления) Осуществление начинается с 1 января 2009 г.
=
=
=
2