УКАЗ
ГУБЕРНАТОРА АЛТАЙСКОГО КРАЯ
Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя
о намерении выполнять иную оплачиваемую работу лицами,
замещающими отдельные должности государственной
гражданской службы Алтайского края
(В редакции Указа Губернатора Алтайского края
от 07.08.2020 г. № 126)
Постановляю:
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» утвердить прилагаемый Порядок уведомления представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу лицами, замещающими отдельные должности государственной гражданской службы Алтайского края.
Губернатор Алтайского краяА.Б. Карлин
г. Барнаул
14 июня 2017 года
№ 71
УТВЕРЖДЕН
указом Губернатора
Алтайского края
от 14.06.2017 № 71
ПОРЯДОК
уведомления представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу лицами, замещающими отдельные должности
государственной гражданской службы Алтайского края
(В редакции Указа Губернатора Алтайского края
от 07.08.2020 г. № 126)
1. Настоящий Порядок распространяется на государственных гражданских служащих, замещающих должности руководителей и заместителей руководителей органов исполнительной власти Алтайского края, а также замещающих должности государственной гражданской службы Алтайского края в Администрации Губернатора и Правительства Алтайского края (далее – «гражданский служащий»).
2. Уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее – «уведомление») представляется заместителю Председателя Правительства Алтайского края, уполномоченному рассматривать его (далее – «представитель нанимателя»), до начала выполнения иной оплачиваемой работы.
Лица, осуществляющие иную оплачиваемую работу на день их назначения на должность государственной гражданской службы Алтайского края, представляют уведомления в день назначения на должность государственной гражданской службы Алтайского края.
3. Уведомление подается в письменном виде по форме согласно приложению к настоящему Порядку.
4. Иная оплачиваемая работа может осуществляться гражданским служащим на условиях трудового договора и (или) гражданско-правового договора. Заключение трудового договора в этом случае осуществляется с учетом правил, предусмотренных главой 44 Трудового кодекса Российской Федерации.
5. Гражданский служащий при выполнении иной оплачиваемой работы обязан соблюдать требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
6. Уведомление представляется гражданским служащим представителю нанимателя через отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений Администрации Губернатора и Правительства Алтайского края. (В редакции Указа Губернатора Алтайского края от 07.08.2020 г. № 126)
7. Отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений Администрации Губернатора и Правительства Алтайского края осуществляет регистрацию уведомления в день поступления и передает его представителю нанимателя не позднее следующего рабочего дня после дня поступления уведомления. (В редакции Указа Губернатора Алтайского края от 07.08.2020 г. № 126)
8. Представитель нанимателя вправе запрашивать у гражданского служащего дополнительную информацию об условиях иной оплачиваемой работы для исключения конфликта интересов.
9. В случае усмотрения представителем нанимателя возможности возникновения конфликта интересов при выполнении гражданским служащим иной оплачиваемой работы уведомление подлежит направлению в течение двух рабочих дней в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Администрации края и государственных гражданских служащих, замещающих должности руководителей и заместителей руководителей органов исполнительной власти Алтайского края, и урегулированию конфликта интересов.
10. Копия зарегистрированного уведомления по запросу выдается гражданскому служащему на руки, оригинал уведомления приобщается к личному делу гражданского служащего.
ПРИЛОЖЕНИЕ
к Порядку уведомления представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу лицами, замещающими отдельные должности государственной гражданской службы Алтайского края
LNПредставителю нанимателя
LN__________________________________________
LN(наименование должности представителя нанимателя)
LN__________________________________________
LN__________________________________________
LN
LNот ________________________________________
LN(наименование должности государственного
LN__________________________________________
LNгражданского служащего,
LN__________________________________________
LNфамилия, имя, отчество)
УВЕДОМЛЕНИЕ
о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» уведомляю о том, что я намерен(а) выполнять иную оплачиваемую работу_________________________________________
_________________________________________________________
_________________________________________________________
________________________________
(указать сведения о деятельности, которую собирается осуществлять государственный гражданский служащий (место работы, юридический адрес и телефон организации, должность, должностные обязанности), сроке,в течение которого будет осуществляться соответствующая деятельность)
Выполнение иной оплачиваемой работы не повлечет за собой конфликт интересов и будет осуществляться во внеслужебное время.
При выполнении указанной работы обязуюсь соблюдать требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
________________ __________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Дата